Chef for Operations- og Uddannelseselementet ved Hærhjemmeværnsdistrikt Midt- og Vestsjælland

Har du et operativt mindset? Kan du overføre kamptrop doktrin til praksis og brænder du for at uddanne soldater i operationer? Så skal du søge stillingen som Operations- og Uddannelsesofficer (ACOS S3) ved Hærhjemmeværnsdistrikt Midt- og Vestsjælland.

Har du mod på at blive en del af et professionelt og engageret team, som bidrager på den operative front til uddannelsen og indsættelsen af hjemmeværnsoldater? Så er du måske vores kommende ACOS S3.

Med det nye og øgede trusselsbillede er den operative varetagelse og planlægning af nationale operationer blevet mere og mere relevant. Her får du derfor muligheden for at få unik hands on erfaring med dette komplekse og spændende område samtidigt med, at du kan anvende og yderligere udvikle dine ledelseskompetencer.

Om os

Hærhjemmeværnsdistrikt Midt- og Vestsjælland er et af seks Hærhjemmeværnsdistrikter under Landsdelsregion Øst. Hærhjemmeværnsdistrikt Midt- og Vestsjælland er en operativ myndighed på bataljons niveau, som opstiller, uddanner, indsætter og fører enheder fra Hjemmeværnet, som en del af Danmarks nationale beredskab. Distriktets hovedkvarter er placeret på Flyvestation Skalstrup, med et geografisk ansvarsområde der er sammenfaldende med Midt- og Vestsjællands Politikreds, hvilket omfatter de 10 kommuner på Midt- og Vestsjælland.

Distriktet består af 14 underafdelinger, fordelt på kapaciteter som; patrulje- og overvågning, stabs-, infanteri-, bevogtnings- og politikompagnier samt et musikkorps. Underafdelingerne er bemandet med frivilligt personel og den aktive struktur ved distriktet består af knap 800 frivillige hjemmeværnssoldater. Distriktet administrerer derudover en reservestyrke på godt 1850 frivillige og en Totalforsvarsstyrke på to underafdelinger.

Staben er organiseret i en S-struktur med 13 fastansatte medarbejdere. Distriktet har herudover en udvidet stab, hvori der – ud over de fastansatte – indgår såvel frivilligt hjemmeværnspersonel som personel af reserven. Den faste stab indgår desuden i faste beredskaber med henblik på iværksættelse af operativ planlægning eller støtte til forsvaret, politiet og/eller samfundet.

Vi har en spændende og velfungerende arbejdsplads. Der er højt til loftet, hvorfor omgangstonen er åben, ligefrem og ærlig. Vi prioriterer at skabe et godt arbejdsmiljø, hvor der er sammenhæng imellem arbejde og privatliv. Vi søger mulighederne frem for begrænsningerne, og er rigtig gode til at hjælpe og støtte hinanden i dagligdagen, når komplekse og hastende opgaver skal løses.

Staben opstiller, uddanner, indsætter og fører distriktets enheder, hvorfor tempoet til tider er højt, fordi vi altid søger at levere rettidig og relevant støtte til enhederne. Herved sikrer vi, at grundlaget for den operative opgaveløsning er til stede. Distriktets opgaveløsning er således altid med den operative opgave i centrum og det skal kendetegne os i vores daglige virke.

Om stillingen

Din nærmeste foresatte er stabschefen, men i dit daglige virke kommer du til at være chef og indgå i et samarbejde med kollegaer i S3 og i S7. Derudover vil du få en bred berøringsflade til Hæren, Politiet og det øvrige beredskab.

Jobbet består primært i at arbejde med uddannelse og operationer for vores frivillige hjemmeværnssoldater. Du vil bl.a. få et koordinerende uddannelsesansvar for et antal af distriktets kompagnier, hvor du i samarbejde med kompagniledelsen støtter deres planlægning og gennemførelse af uddannelses- og øvelsesaktiviteter.

Du er sagsbehandler på en række operative sagsområder inden for dit funktionsområde. I den operative søjle vil du arbejde med bevogtningsplaner og øvrige indsættelser i rammen af nationale operationer. Når distriktet løser operative opgaver, formeres staben også operativt. I forbindelse med stabsarbejde vil du virke som CH/O i distriktets samlede stab, som består af faste, frivillige og personel af reserven. HDMVS løser sine operative opgaver i rammen af den nationale forsvarsplan, så du kommer til at arbejde med skarpe planer. Jobbet er meget selvstændigt og alsidigt med en interessant og afvekslende hverdag, hvor du selv har stor indflydelse på opgaveløsningen.

Af øvrige opgaver vil du bl.a. blive ansvarlig for:
- Udarbejdelse af distriktets plankompleks.
- Funktionsuddannelse inden for eget selvstændige fagområde.
- Rådgivning og vejledning af kompagnierne ved distriktet vedr. produktionsmål, uddannelse, planlægning, tilrettelæggelse, gennemførelse og kontrol.
- Kontaktperson til enkelte af distriktets kompagnier. Opgaven er at monitere virket i kompagniet samt støtte og vejlede således fastsatte mål nås.

Desuden indgår du i distriktets vagthavenderoste med en uges vagt ad gangen hver 6.-8. uge. Vagten bestrides som en tilkaldevagt.

Det overordnede ledelsesprincip er frihed under ansvar og rettidig omhu. Jobbet indebærer aften- og weekendarbejde, da det typisk er der vores frivillige er aktive. Din deltagelse heri koordineres med stabschefen og tilpasses løbende.

Om dig

Du er kaptajn med videreuddannelsestrin I eller FØRKUR (BTN), alternativt er du premierløjtnant i gang med eller ønske om FØRKUR (BTN). Du har en baggrund i Hæren eller i Hærhjemmeværnet. Det vil være en fordel, hvis du har fungeret som operationsofficer ved en af Hærens bataljoner, men det er ikke et krav.

Du har arbejdet med uddannelse og operationer og har interesse for at arbejde med frivilligt hjemmeværnspersonel. Du evner at arbejde konstruktivt med de frivillige hjemmeværnssoldater, og du møder dem hvor de er, herunder særligt med den fornødne respekt og forståelse for forskelligartetheden.

Du er en fleksibel holdspiller, og samtidigt kan du arbejde selvstændigt med frihed under ansvar. Du er i stand til at balancere mellem nødvendigt hensyn til de frivilliges funktions-vilkår og opbygningen af militære kapaciteter.

Opfyldelse af krav og forventninger til alle fokuskompetencerne er nødvendigt for at løse opgaven. Især er samarbejde, fleksibilitet, styring/initiativ og kommunikation væsentligt, men det er planlægning, analytisk tænkning og helhedsorientering bestemt også.

Du har et ønske om en sammenhængende tjenesteperiode på min. 2-3 år hvori du kan opnå erfaring med HJV og gøre gavn for både den faste og frivillige struktur. Efter succesfuld tjeneste i Hærhjemmeværnet, vil du stå med meget stærke kompetencer inden for koordination, selvstændig sagsbehandling, stabsarbejde og du vil få et godt helhedssyn på Forsvaret som samlet enhed. Særligt Forsvarets rolle som en del af Totalforsvaret og dermed Danmarks samlede nationale beredskab.

Ansættelsesvilkår

Stillingen besættes efter protokollat til overenskomst for akademikere i staten om officerer under Forsvarsministeriet.
Stillingen er indplaceret i løngruppe 4, som omfatter kaptajner/kaptajnløjtnanter.
Er du allerede ansat i Forsvarsministeriets Koncern, vil du fortsat være ansat i henhold til gældende aftaler mellem Forsvarsministeriets Personalestyrelse og Hovedorganisationen af Officerer i Danmark om løn og ansættelsesvilkår for tjenestemandsansatte eller overenskomstansatte officerer i Forsvaret.

Som ansat på Forsvarsministeriets område er du omfattet af nogle særlige vilkår. Du skal bl.a. kunne sikkerhedsgodkendes og opretholde denne under hele ansættelsesforløbet.

Du har som ansat pligt til at forrette tjeneste uden for landets grænser, herunder ved enheder i internationale operationer med henblik på deltagelse i konfliktforebyggende, fredsbevarende, fredsskabende, humanitære og andre lignende operationer.

Ansættelsen er betinget af, at du kan bestå Forsvarets fysiske basiskrav og ved helbreds- og tandlægevurderinger erklæres for fuldt egnet til udsendelse i internationale operationer.

KONTAKT OG ANSØGNING
Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte den distriktets stabschef, MJ Allan Ammersbøll, på telefon 4173 2806, eller distriktschef OL Kristian Kirch Bentsen, på telefon 6169 5805.

Hvis du har spørgsmål til løn eller ansættelsesvilkår, kan du kontakte HR-Konsulent Camilla Boye ved Forsvarsministeriets Personalestyrelse på telefon 7281 9192 eller mail [email protected].

Ansøgningsfristen er den 3. marts 2024. Samtaler forventes afholdt løbende og i uge 10.

Stillingen er ledig med tiltrædelse den 1. juli 2024 eller snarest derefter.

Vi vil bede dig om at søge stillingen via linket. Hvis det ikke er muligt for dig at scanne og vedhæfte relevante dokumenter, må du gerne tage dem med til en eventuel samtale.

I Forsvarsministeriets organisation tror vi på, at mangfoldighed styrker opgaveløsningen. Derfor opfordrer vi alle interesserede uanset baggrund til at søge stillingen.

Såfremt du er udpeget til INTOPS, skal du gøre opmærksom på dette i din ansøgning.

Kilde: Jobnet.dk