Økonomisk sagsbehandler til Modtagelse & Service, Børne-, Uddannelses- og Arbejdsmarkedsforvaltningen
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Kolding
Økonomisk sagsbehandler til Modtagelse & Service</strong
Arbejdssted: Børne-, Uddannelses- og Arbejdsmarkedsforvaltningen, Jobcenter Kolding - Modtagelse & Service<br /
Arbejdstid: 20 t/uge
Ansættelsestidspunkt: Hurtigst muligt
Vi søger en økonomisk sagsbehandler med fokus på ressourceforløbsydelse og enkeltydelse.
Til teamet, der varetager alle opgaver vedrørende udbetaling af ressourceforløbsydelse og enkeltydelser, søger vi en økonomisk sagsbehandler med et brændende ønske om at gøre en forskel.
Vi søger en ekspert i at gå borgeren i møde, som samtidig kan administrere udbetalinger af ressourceforløbsydelse og enkeltydelser.
Teamet varetager alle opgaver vedrørende udbetaling af ressourceforløbsydelse og enkeltydelser.
Du vil blive en del af et team på tre kolleger, der varetager alle opgaver vedrørende udbetaling af ressourceforløbsydelse, enkeltydelser og særlig støtte.
Vi er en del af afdelingen Modtagelse & Service.</p Modtagelse & Service består af udbetaling af alle ydelser såsom sygedagpenge, kontanthjælp mm.</p Vi har også ansvaret for modtagelsen på Jobcenteret.
Hos os får du en afvekslende arbejdsdag, hvor vi prioriterer faglighed og medindflydelse.
Vi sætter vores fælles kompetencer i spil i den beskæftigelsesrettede indsats, og giver dig mulighed for, at du kan udvikle dig personligt og fagligt i et tværfagligt samarbejde, som er fælles om at skabe de bedste løsninger for vores borgere og virksomheder.
Vi er en del af Børne-, Uddannelses- og arbejdsmarkedsforvaltningen, hvor vi understøtter indsatsen om at få vores borgere i beskæftigelse og uddannelse.
Vi er en organisation, hvor:
Borgerens Centrum er Kolding Kommunes vision for vores tilgang til borgere og opgaver.
Hos Modtagelse & Service opfylder vi visionen ved altid at have en adfærd, der afspejler vores værdier:</p
Vores vision og værdier giver nogle gode og forståelige rammer både for medarbejdere, borgere og samarbejdspartnere.
Vi forventer, du har modet til at gå et ekstra skridt for at finde den rigtige løsning for borgeren.
Om dig
Vores nye kollega skal have fokus på udbetaling af ressourceforløbsydelse og enkeltydelse.
Det er en fordel, hvis du har et grundigt kendskab til ydelsesudbetaling, men vi er også åbne for andre indgangsvinkler til opgaverne.
For at kunne bestride stillingen er det en forudsætning, at du har en uddannelsesmæssig baggrund, hvor it-flair er i centrum.
Alternativt har du gennem tidligere arbejde vist, at du succesfuldt kan bestride beregninger på et niveau svarende til minimum kontorassistent med speciale i offentlig administration.
Uanset hvilken baggrund du har, er det vigtigt, at du har en forståelse for områdets lovgivning, som du er loyal over for, samtidig med du har fokus på borgeren.
Du bliver en del af en politisk ledet organisation, og det er en fordel, hvis du har gjort dig overvejelser omkring dette.
Du får mange samarbejdsflader på tværs af både fagområder og afdelinger, så vi forestiller os, du er stærk i at danne gode relationer, og du kan se dig selv i rollen som sparringspartner for dine kollegaer på ressourceforløbsydelse og enkeltydelsesområdet, herunder jobrådgiverne og jobkonsulenterne, som alle har til opgave at gøre en positiv forskel for borgerne.
Vi har brug for at du tør udfordre "plejer".
Du bidrager med godt humør, positivt livssyn og du har en stor social forståelse, empati og ser dig selv som en del af en helhed.
Har du allerede kendskab til vores IT redskaber; KY, KMD E-Indkomst, NOVA, SAPA og Fasit, så er det en fordel.
Vi har allerede succesfuldt implementeret KY.
Løn:
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst.
Lønnen vil blive fastsat efter principperne for lokal løndannelse i henhold til stillingens funktioner og ansøgerens kvalifikationer.
Af personalegoder kan vi blandt andet tilbyde kantine, gratis kaffe/the og flekstid.
Nærmere oplysninger fås ved henvendelse til:
Ugerne 28, 29, 30:
Økonomisk sagsbehandler, Mona Mikkelsen, 7979
Fra uge 31:
Teamleder, Nick Petzerling, 2015 6703
Ansøgningsfrist:
søndag d. 8. august 2021 kl. 23:59.
Arbejdstid: 20 timer pr. uge.
Tiltrædelse: Snarest muligt
Ansættelsessamtaler:
Det vil være 2 samtalerunder.
De forventes afholdt d. 13. august 2021 i tidsrummet 10:00-14:00 og d. 17. august 2021 i tidsrummet 13:00-15:00.
Forud for ansættelse indhenter Kolding Kommune straffeattest, når loven kræver det, eller stillingen i øvrigt berettiger til det.
Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på https://www.ofir.dk/
(Den originale annonce kan ses på: https://www.ofir.dk/showojob?ofirid=ee75c46e)
Kilde: Jobnet.dk
Arbejdssted: Børne-, Uddannelses- og Arbejdsmarkedsforvaltningen, Jobcenter Kolding - Modtagelse & Service<br /
Arbejdstid: 20 t/uge
Ansættelsestidspunkt: Hurtigst muligt
Vi søger en økonomisk sagsbehandler med fokus på ressourceforløbsydelse og enkeltydelse.
Til teamet, der varetager alle opgaver vedrørende udbetaling af ressourceforløbsydelse og enkeltydelser, søger vi en økonomisk sagsbehandler med et brændende ønske om at gøre en forskel.
Vi søger en ekspert i at gå borgeren i møde, som samtidig kan administrere udbetalinger af ressourceforløbsydelse og enkeltydelser.
Teamet varetager alle opgaver vedrørende udbetaling af ressourceforløbsydelse og enkeltydelser.
Du vil blive en del af et team på tre kolleger, der varetager alle opgaver vedrørende udbetaling af ressourceforløbsydelse, enkeltydelser og særlig støtte.
Vi er en del af afdelingen Modtagelse & Service.</p Modtagelse & Service består af udbetaling af alle ydelser såsom sygedagpenge, kontanthjælp mm.</p Vi har også ansvaret for modtagelsen på Jobcenteret.
Hos os får du en afvekslende arbejdsdag, hvor vi prioriterer faglighed og medindflydelse.
Vi sætter vores fælles kompetencer i spil i den beskæftigelsesrettede indsats, og giver dig mulighed for, at du kan udvikle dig personligt og fagligt i et tværfagligt samarbejde, som er fælles om at skabe de bedste løsninger for vores borgere og virksomheder.
Vi er en del af Børne-, Uddannelses- og arbejdsmarkedsforvaltningen, hvor vi understøtter indsatsen om at få vores borgere i beskæftigelse og uddannelse.
Vi er en organisation, hvor:
- Den enkeltes faglighed og kompetencer kastes i spil
- Teamet trækker på alles ressourcer for at nå et fælles mål
- Vi arbejder med gennemsigtighed, hvor du kan påvirke opgavernes udvikling ved at byde ind med de ting, du kan.
Borgerens Centrum er Kolding Kommunes vision for vores tilgang til borgere og opgaver.
Hos Modtagelse & Service opfylder vi visionen ved altid at have en adfærd, der afspejler vores værdier:</p
- Professionalisme
- Respekt
- Værdighed
- Tillid
Vores vision og værdier giver nogle gode og forståelige rammer både for medarbejdere, borgere og samarbejdspartnere.
Vi forventer, du har modet til at gå et ekstra skridt for at finde den rigtige løsning for borgeren.
Om dig
Vores nye kollega skal have fokus på udbetaling af ressourceforløbsydelse og enkeltydelse.
Det er en fordel, hvis du har et grundigt kendskab til ydelsesudbetaling, men vi er også åbne for andre indgangsvinkler til opgaverne.
For at kunne bestride stillingen er det en forudsætning, at du har en uddannelsesmæssig baggrund, hvor it-flair er i centrum.
Alternativt har du gennem tidligere arbejde vist, at du succesfuldt kan bestride beregninger på et niveau svarende til minimum kontorassistent med speciale i offentlig administration.
Uanset hvilken baggrund du har, er det vigtigt, at du har en forståelse for områdets lovgivning, som du er loyal over for, samtidig med du har fokus på borgeren.
Du bliver en del af en politisk ledet organisation, og det er en fordel, hvis du har gjort dig overvejelser omkring dette.
Du får mange samarbejdsflader på tværs af både fagområder og afdelinger, så vi forestiller os, du er stærk i at danne gode relationer, og du kan se dig selv i rollen som sparringspartner for dine kollegaer på ressourceforløbsydelse og enkeltydelsesområdet, herunder jobrådgiverne og jobkonsulenterne, som alle har til opgave at gøre en positiv forskel for borgerne.
Vi har brug for at du tør udfordre "plejer".
Du bidrager med godt humør, positivt livssyn og du har en stor social forståelse, empati og ser dig selv som en del af en helhed.
Har du allerede kendskab til vores IT redskaber; KY, KMD E-Indkomst, NOVA, SAPA og Fasit, så er det en fordel.
Vi har allerede succesfuldt implementeret KY.
Løn:
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst.
Lønnen vil blive fastsat efter principperne for lokal løndannelse i henhold til stillingens funktioner og ansøgerens kvalifikationer.
Af personalegoder kan vi blandt andet tilbyde kantine, gratis kaffe/the og flekstid.
Nærmere oplysninger fås ved henvendelse til:
Ugerne 28, 29, 30:
Økonomisk sagsbehandler, Mona Mikkelsen, 7979
Fra uge 31:
Teamleder, Nick Petzerling, 2015 6703
Ansøgningsfrist:
søndag d. 8. august 2021 kl. 23:59.
Arbejdstid: 20 timer pr. uge.
Tiltrædelse: Snarest muligt
Ansættelsessamtaler:
Det vil være 2 samtalerunder.
De forventes afholdt d. 13. august 2021 i tidsrummet 10:00-14:00 og d. 17. august 2021 i tidsrummet 13:00-15:00.
Forud for ansættelse indhenter Kolding Kommune straffeattest, når loven kræver det, eller stillingen i øvrigt berettiger til det.
Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på https://www.ofir.dk/
(Den originale annonce kan ses på: https://www.ofir.dk/showojob?ofirid=ee75c46e)
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Administrativ medarbejder", og befinder sig i kategorien "Kontor, handel og service".
Arbejdsstedet er beliggende i Kolding.
Jobbet er oprettet på vores service den 9.7.2021, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Administrativ medarbejder
- Kolding
- Søndag den 08. august 2021
Lignende jobs
-
Serviceminded administrativ medarbejder søges til ...
Stillingen som administrativ medarbejder er ledig fra 8-1-25 eller efter aftale. Vikariatet er af et halvt års varighed, og er på 6.5 time pr uge samt mulighed for ekstratimer ved ferie hos det .- Administrativ medarbejder
- Esbjerg
-
Administrativ medarbejder til CSV Vejle
- Administrativ medarbejder
- Vejle
-
Administrativ medarbejder i TalentCenter Haderslev
TalentCenter Haderslev har de seneste 4 år udviklet sig på talentområderne sport og kultur, vi søger derfor en administrativ medarbejder, der ser muligheder i at arbejde sammen i et stærkt team af .- Administrativ medarbejder
- Sydjylland
-
Handelselev - Reservedele
En rigtig god start på et 2-årigt forløb Du opnår en helhedsforståelse af logistik og proces, fra kundens behov til varelevering og betaling. Sammen udarbejder vi en uddannelsesplan med fokus p..- Administrativ medarbejder
- Padborg
Statistik over udbudte jobs som administrative medarbejdere i Kolding
Herunder ser du udviklingen i udbudte administrativ medarbejder i Kolding over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal administrative medarbejdere.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte administrative medarbejdere i Kolding over tid
Dato | Alle jobs som administrative medarbejdere |
---|---|
13. november 2024 | 6 |
12. november 2024 | 6 |
11. november 2024 | 6 |
10. november 2024 | 7 |
9. november 2024 | 7 |
8. november 2024 | 7 |
7. november 2024 | 6 |
6. november 2024 | 5 |
5. november 2024 | 5 |
4. november 2024 | 5 |
3. november 2024 | 4 |
2. november 2024 | 4 |
1. november 2024 | 3 |
31. oktober 2024 | 3 |
30. oktober 2024 | 3 |
29. oktober 2024 | 4 |
28. oktober 2024 | 7 |
27. oktober 2024 | 9 |
26. oktober 2024 | 9 |
25. oktober 2024 | 7 |
24. oktober 2024 | 11 |
23. oktober 2024 | 10 |
22. oktober 2024 | 10 |
21. oktober 2024 | 10 |
20. oktober 2024 | 9 |
19. oktober 2024 | 9 |
18. oktober 2024 | 9 |
17. oktober 2024 | 9 |
16. oktober 2024 | 9 |
15. oktober 2024 | 9 |
14. oktober 2024 | 9 |