Genopslag Leder af Børnehuset Damgården pr. 1.8.2022
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Albertslund
Leder til børnehuset Damgården
Vil du være leder hos os?
Vil du være med til at gøre børnenes hverdag ekstra god i byen for børnene, det grønne og fællesskabet? Og vil du være med til at skabe et miljø med deltagelsesmuligheder for alle børn sammen med et personale, der tager ansvar og lader sig inspirere? Så se mere her!
Vi søger en synlig og nærværende leder, der har pædagogisk viden fra dagtilbudsområdet og viden om ledelse i praksis.
Albertslund er en by i udvikling, hvor vi søger en ny dagtilbudsleder, der vil være med til at gøre en forskel for personale, børn og forældre. Vi har 16 dagtilbud inkl. dagplejen. Hver af dem organiseret med egen dagtilbudsleder og souschef. Vi arbejder alle med udgangspunkt i strategien Kvalitet i dagtilbud.
Børnehuset Damgården er et børnehus med 2 vuggestuegrupper, 2 børnehavegrupper, samt en specialgruppe. Vi har været genhuset og vi er i gang med at skabe en ny ramme og nye mulighed for børnene i vores nyrenoverede hus.
Specialgruppen er fortsat genhuset. Gruppen er for børn indenfor autismespektret og med andre udfordringer. Vi arbejder ud fra Teacch pædagogikken og har et tæt samarbejde med PPR.
I Børnehuset Damgården vil vi altid sætte børnene først. Vi vil altid have høje ambitioner for alle børn – alle har udviklingspotentiale og ressourcer. Dette sker i det stærke partnerskab med forældrene.
Vi vil understøtte udviklingen af livsglade og nysgerrige børn, som er medskaber i eget liv.
Opgaven hos os er at:
Du kan bidrage med:
Det vil være en fordel at du har kendskab til autismeområdet og arbejdsfunktioner, såsom visitationsprocesser mv.
Vi kan tilbyde
Hvis du ønsker at høre mere om stillingen, er du meget velkommen til ringe eller skrive til:
Dagtilbudschef Sisse Krøll Willemoes
[email protected] tlf. 43686120
Konstitueret Dagtilbudsleder Anne-Dorthe Hochstrasser [email protected] tlf. 2999 9404
Der er frist for ansøgning d. 16. juni 2022 kl. 12.00.
Der vil blive afholdt samtaler den: 24. juni og den 27. juni 2022
Vi forventer at ansættelsen vil være fra 1, august 2022. Stillingen vil være 37 timer. Løn efter gældende overenskomst.
Lønindplacering sker efter forhandling mellem kommunen og den forhandlingsberettigede organisation.
Det er en del af Albertslund Kommunes ansættelsespolitik at fremme mangfoldighed og ligestilling.
Det er en forudsætning for din ansættelse i Albertslund Kommune, at du har en gyldig arbejds- og opholdstilladelse.
Albertslund Kommune har røgfri arbejdstid.
Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på
(Den originale annonce kan ses på: )
Kilde: Jobnet.dk
Vil du være leder hos os?
Vil du være med til at gøre børnenes hverdag ekstra god i byen for børnene, det grønne og fællesskabet? Og vil du være med til at skabe et miljø med deltagelsesmuligheder for alle børn sammen med et personale, der tager ansvar og lader sig inspirere? Så se mere her!
Vi søger en synlig og nærværende leder, der har pædagogisk viden fra dagtilbudsområdet og viden om ledelse i praksis.
Albertslund er en by i udvikling, hvor vi søger en ny dagtilbudsleder, der vil være med til at gøre en forskel for personale, børn og forældre. Vi har 16 dagtilbud inkl. dagplejen. Hver af dem organiseret med egen dagtilbudsleder og souschef. Vi arbejder alle med udgangspunkt i strategien Kvalitet i dagtilbud.
Børnehuset Damgården er et børnehus med 2 vuggestuegrupper, 2 børnehavegrupper, samt en specialgruppe. Vi har været genhuset og vi er i gang med at skabe en ny ramme og nye mulighed for børnene i vores nyrenoverede hus.
Specialgruppen er fortsat genhuset. Gruppen er for børn indenfor autismespektret og med andre udfordringer. Vi arbejder ud fra Teacch pædagogikken og har et tæt samarbejde med PPR.
I Børnehuset Damgården vil vi altid sætte børnene først. Vi vil altid have høje ambitioner for alle børn – alle har udviklingspotentiale og ressourcer. Dette sker i det stærke partnerskab med forældrene.
Vi vil understøtte udviklingen af livsglade og nysgerrige børn, som er medskaber i eget liv.
Opgaven hos os er at:
- understøtte den fortsatte udvikling af gode børnefællesskaber
- give personalet opbakning, sparring og udfordre perspektiver
- være leder af et arbejdsfællesskab, hvor vi har en nysgerrig tilgang til hinanden, børnene og forældre
- kunne kommunikere klart til forskellige modtagere både skriftligt og mundtligt.
- kunne lede fritliggende huse og samtidig være en nærværende leder.
- at du er indstillet på, at lede en personalegruppe, som pt. er på to matrikler.
Du kan bidrage med:
- En relevant uddannelse og erfaring fra dagtilbudsområdet
- Et stort engagement, og ikke mindst være god til at lytte
- At bevare overblik, imens der er mange opgaver i gang
Det vil være en fordel at du har kendskab til autismeområdet og arbejdsfunktioner, såsom visitationsprocesser mv.
Vi kan tilbyde
- En lederstilling, hvor vi har fokus på børnene. Vi hjælper hinanden og vi har det rart sammen
- Du bliver deltager på et dagtilbudsområde, der har stort fokus og som er i udvikling på mange fronter. Du vil få stor indflydelse på denne udvikling – både i Damgården og på dagtilbudsområdet som helhed
- Tæt samarbejde med de øvrige dagtilbud og dagtilbudsafdelingen.
Hvis du ønsker at høre mere om stillingen, er du meget velkommen til ringe eller skrive til:
Dagtilbudschef Sisse Krøll Willemoes
[email protected] tlf. 43686120
Konstitueret Dagtilbudsleder Anne-Dorthe Hochstrasser [email protected] tlf. 2999 9404
Der er frist for ansøgning d. 16. juni 2022 kl. 12.00.
Der vil blive afholdt samtaler den: 24. juni og den 27. juni 2022
Vi forventer at ansættelsen vil være fra 1, august 2022. Stillingen vil være 37 timer. Løn efter gældende overenskomst.
Lønindplacering sker efter forhandling mellem kommunen og den forhandlingsberettigede organisation.
Det er en del af Albertslund Kommunes ansættelsespolitik at fremme mangfoldighed og ligestilling.
Det er en forudsætning for din ansættelse i Albertslund Kommune, at du har en gyldig arbejds- og opholdstilladelse.
Albertslund Kommune har røgfri arbejdstid.
Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på
(Den originale annonce kan ses på: )
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Afdelingsleder", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".
Arbejdsstedet er beliggende i Albertslund.
Jobbet er oprettet på vores service den 24.5.2022, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Afdelingsleder
- Albertslund
- Torsdag den 16. juni 2022
Lignende jobs
-
Forlængelse - Erfaren viceskoleleder til Arenaskol...
Fri kontaktTrivsel, faglighed, respekt, ansvar og fællesskab er nøgleordene i Arenaskolens værdigrundlag. Vores elevgruppe kan noget helt særligt, og på Arenaskolen er alle voksne vigtige voksne. Her er højt til loftet, og arbejdet med læring og dannelse er uadskilleligt.Få mere info- Afdelingsleder
- Greve
-
Viceskoleleder
Fri kontaktViceskoleleder til Holmeagerskolen i Greve. Vil du være med til at lede en skole med stærke værdier? Fællesskaber, nysgerrighed og livsduelighed – det er de tre grundlæggende værdier på Holmeagerskolen i Greve. Hvis de værdier fænger, så læs videre! Holmeagerskolen er en 3-sporet skole med ca. 80 ansatte.Få mere info- Afdelingsleder
- Greve
-
Souschef, fuldtid til a la carte Restaurant Mør, S...
Fri kontaktEr du ambitiøs i køkkenet, målrettet og ikke bange for at rydde vanetænkning af bordet, så tror vi på, at du er vores nye Souschef til a la carte Restaurant Mør på Scandic Kødbyen. Vi ved, at du ta’r ansvar på din vagt, har overblik over dit køkken og er god til at kommunikere, lede og dele din viden.Få mere info- Afdelingsleder
- København
-
Afdelingsleder til Bøgegruppen
Fri kontaktAfdelingsleder til Møllehøj Plejecenter. Er du en engageret og visionær leder med hjertet på rette sted? Brænder du for at skabe en tryg og udviklende hverdag for både beboere og medarbejdere? Så er det måske dig, vi søger som vores nye afdelingsleder på Møllehøj Plejecenter. Om os.Få mere info- Afdelingsleder
- Greve
Statistik over udbudte jobs som afdelingsleder i Albertslund
Herunder ser du udviklingen i udbudte afdelingsleder i Albertslund over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal afdelingsleder.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte afdelingsleder i Albertslund over tid
| Dato | Alle jobs som afdelingsleder |
|---|---|
| 12. januar 2025 | 5 |
| 11. januar 2025 | 3 |
| 10. januar 2025 | 4 |
| 9. januar 2025 | 4 |
| 8. januar 2025 | 4 |
| 7. januar 2025 | 4 |
| 6. januar 2025 | 3 |
| 5. januar 2025 | 3 |
| 4. januar 2025 | 3 |
| 3. januar 2025 | 3 |
| 2. januar 2025 | 3 |
| 1. januar 2025 | 3 |
| 31. december 2024 | 3 |
| 30. december 2024 | 3 |
| 29. december 2024 | 3 |
| 28. december 2024 | 3 |
| 27. december 2024 | 3 |
| 26. december 2024 | 3 |
| 25. december 2024 | 4 |
| 24. december 2024 | 3 |
| 23. december 2024 | 3 |
| 22. december 2024 | 3 |
| 21. december 2024 | 3 |
| 20. december 2024 | 4 |
| 19. december 2024 | 3 |
| 18. december 2024 | 4 |
| 17. december 2024 | 4 |
| 16. december 2024 | 4 |
| 15. december 2024 | 4 |
| 14. december 2024 | 4 |
| 13. december 2024 | 4 |