søger en afdelingschef til Tværgående Velfærd og Organisation i departementet
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
København K
Social- og Ældreministeriet søger en afdelingschef til Tværgående Velfærd og Organisation i departementet
I Social- og Ældreministeriet søger vi en afdelingschef til vores Afdeling for Tværgående Velfærd og Organisation. Afdelingen har en bred opgaveportefølje, hvor både sikker drift og ministerbetjening samt strategisk fokus på en tværgående og ambitiøs velfærdsdagsorden på social-, familie- og ældreområderne er i højsædet. Afdelingen består af fire enheder: ”Ministersekretariatet”, ”Politisk Sekretariat”, ”Tværgående Velfærd, Civilsamfund og Investeringer” og ” HR og Organisation”.
Om stillingen og afdelingen
Som afdelingschef bliver du en del af Social- og Ældreministeriets øverste ledelse, hvor du med et stort ledelsesrum får mulighed for at agere med strategisk udsyn, skabe resultater og sætte dit eget præg på opgaveløsningen. Sammen med den øvrige ledelse i departementet er det din opgave at medvirke til at sætte de overordnende rammer for både politik og drift på ministerområdet.
Tværgående Velfærd og Organisation er (ny)oprettet i marts 2021. En væsentlig opgave i afdelingen er at give ministeren og regeringen det bedst mulige grundlag for at føre en sammenhængende, visionær og ambitiøs politik på social-, ældre- og det familieretslige område. Dette betyder i praksis, at afdelingen er med til at få de politiske visioner formuleret til konkret politik, der kan skabe den ønskede forandring til gavn for borgerne. Afdelingen har derudover til opgave at sikre sammenhæng med de mange tiltag og samarbejder med f.eks. civilsamfund og fonde.
Ligeså er betjeningen af ministeren, Folkertinget og departementschefen et fokusområde, som har topprioritet og hvor arbejdsflowet skal være ordentligt og effektivt. Der arbejdes i afdelingen derfor kontinuerligt med at skabe gode vilkår for sikker drift. Derudover er det en central prioritet i afdelingen at medvirke til, at Social- og Ældreministeriet er en attraktiv arbejdsplads, der har fokus på medarbejdernes trivsel.
Afdelingen består af 4 chefer, som referer direkte til afdelingschefen samt ca. 35 medarbejdere.
Om dig
Du har en stærk strategisk profil og solid ledelseserfaring fra centraladministrationen. Du evner at omsætte din faglige indsigt i en politisk kontekst og at skabe og vedligeholde stærke samarbejdsrelationer, ligesom du besidder en udpræget forståelse for arbejdet i en politisk styret organisation.
Vi ønsker en afdelingschef med et stort engagement, som er i stand til at skabe et godt arbejdsmiljø samt lede, inspirere og udvikle afdelingen og de engagerede ansatte, der brænder for deres arbejde.
Vi lægger vægt på, at du har:
Departementet
I Social- og Ældreministeriet arbejder vi for at skabe resultater, der positivt bidrager til at skabe fremskridt for udsatte og ældre borgere i vores samfund. Ministeriet har det overordnede ansvar for social-, familierets- og ældreområdet. Heri indgår bl.a. ansvaret for rammerne for kommunernes indsatser over for ældre samt børn, unge og voksne, der er socialt udsatte eller har psykisk eller fysisk nedsat funktionsevne, samt ansvaret for reglerne om skilsmisse, adoption og forældremyndighed.
Løn- og ansættelsesvilkår
Stillingen er en fuldtidsstilling.
Løn- og ansættelsesvilkår forhandles efter rammeaftalen om kontraktansættelse af chefer i staten, medmindre du i forvejen er tjenestemand.
Stillingen er indplaceret i lønramme 39/løngruppe 3 og besættes på åremål.
Ansættelsesområdet afhænger af ansættelsesformen.
Arbejdsstedet er Holmens Kanal 22, 1060 København K.
Stillingen ønskes besat snarest muligt og senest med virkning fra 1. januar 2022.
Vil du vide mere
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til departementschef Jens Strunge Bonde på telefon 22 87 84 72 eller e-mail; [email protected] eller fungerende HR chef Inge Trads Kjeldsen på telefon 4185 1205 eller e-mail: [email protected]
Sådan søger du
Ansøgning og relevant dokumentation (CV og eksamensdokumentation) sendes elektronisk via stillingsopslaget på Social- og Ældreministeriets hjemmeside www.sm.dk
Hvis du i forvejen er tjenestemand, skal ansøgningen stiles til Dronningen.
Ansøgning til stillingen skal være ministeriet i hænde senest søndag den 24. oktober 2021 kl. 12.00.
Der kan indgå test i ansættelsesforløbet.
Ministeriet ønsker at fremme ligestilling og mangfoldighed, hvorfor alle kvalificerede ansøgere uanset alder, køn, religion, handicap eller etnisk tilhørsforhold opfordres til at søge stillingen.
Kilde: Jobnet.dk
I Social- og Ældreministeriet søger vi en afdelingschef til vores Afdeling for Tværgående Velfærd og Organisation. Afdelingen har en bred opgaveportefølje, hvor både sikker drift og ministerbetjening samt strategisk fokus på en tværgående og ambitiøs velfærdsdagsorden på social-, familie- og ældreområderne er i højsædet. Afdelingen består af fire enheder: ”Ministersekretariatet”, ”Politisk Sekretariat”, ”Tværgående Velfærd, Civilsamfund og Investeringer” og ” HR og Organisation”.
Om stillingen og afdelingen
Som afdelingschef bliver du en del af Social- og Ældreministeriets øverste ledelse, hvor du med et stort ledelsesrum får mulighed for at agere med strategisk udsyn, skabe resultater og sætte dit eget præg på opgaveløsningen. Sammen med den øvrige ledelse i departementet er det din opgave at medvirke til at sætte de overordnende rammer for både politik og drift på ministerområdet.
Tværgående Velfærd og Organisation er (ny)oprettet i marts 2021. En væsentlig opgave i afdelingen er at give ministeren og regeringen det bedst mulige grundlag for at føre en sammenhængende, visionær og ambitiøs politik på social-, ældre- og det familieretslige område. Dette betyder i praksis, at afdelingen er med til at få de politiske visioner formuleret til konkret politik, der kan skabe den ønskede forandring til gavn for borgerne. Afdelingen har derudover til opgave at sikre sammenhæng med de mange tiltag og samarbejder med f.eks. civilsamfund og fonde.
Ligeså er betjeningen af ministeren, Folkertinget og departementschefen et fokusområde, som har topprioritet og hvor arbejdsflowet skal være ordentligt og effektivt. Der arbejdes i afdelingen derfor kontinuerligt med at skabe gode vilkår for sikker drift. Derudover er det en central prioritet i afdelingen at medvirke til, at Social- og Ældreministeriet er en attraktiv arbejdsplads, der har fokus på medarbejdernes trivsel.
Afdelingen består af 4 chefer, som referer direkte til afdelingschefen samt ca. 35 medarbejdere.
Om dig
Du har en stærk strategisk profil og solid ledelseserfaring fra centraladministrationen. Du evner at omsætte din faglige indsigt i en politisk kontekst og at skabe og vedligeholde stærke samarbejdsrelationer, ligesom du besidder en udpræget forståelse for arbejdet i en politisk styret organisation.
Vi ønsker en afdelingschef med et stort engagement, som er i stand til at skabe et godt arbejdsmiljø samt lede, inspirere og udvikle afdelingen og de engagerede ansatte, der brænder for deres arbejde.
Vi lægger vægt på, at du har:
- Dokumenteret erfaring i arbejdet med politiske beslutningsprocesser på topniveau i staten.
- Ledelsesmæssig erfaring og veludviklede ledelseskompetencer, herunder evnen til at inspirere til nytænkning og til at sætte mål og retning samt at kommunikere klart herom.
- En tilgang kendetegnet ved lydhørhed såvel som integritet, personligt engagement og gennemslagskraft.
- Dømme- og beslutningskraft, så du med sikker hånd kan styre processer og prioritere opgaver i en travl hverdag.
- Erfaring med afdelingens arbejdsområder.
- Lyst til at arbejde med lederskabet i og for et team af dedikerede chefer.
Departementet
I Social- og Ældreministeriet arbejder vi for at skabe resultater, der positivt bidrager til at skabe fremskridt for udsatte og ældre borgere i vores samfund. Ministeriet har det overordnede ansvar for social-, familierets- og ældreområdet. Heri indgår bl.a. ansvaret for rammerne for kommunernes indsatser over for ældre samt børn, unge og voksne, der er socialt udsatte eller har psykisk eller fysisk nedsat funktionsevne, samt ansvaret for reglerne om skilsmisse, adoption og forældremyndighed.
Løn- og ansættelsesvilkår
Stillingen er en fuldtidsstilling.
Løn- og ansættelsesvilkår forhandles efter rammeaftalen om kontraktansættelse af chefer i staten, medmindre du i forvejen er tjenestemand.
Stillingen er indplaceret i lønramme 39/løngruppe 3 og besættes på åremål.
Ansættelsesområdet afhænger af ansættelsesformen.
Arbejdsstedet er Holmens Kanal 22, 1060 København K.
Stillingen ønskes besat snarest muligt og senest med virkning fra 1. januar 2022.
Vil du vide mere
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til departementschef Jens Strunge Bonde på telefon 22 87 84 72 eller e-mail; [email protected] eller fungerende HR chef Inge Trads Kjeldsen på telefon 4185 1205 eller e-mail: [email protected]
Sådan søger du
Ansøgning og relevant dokumentation (CV og eksamensdokumentation) sendes elektronisk via stillingsopslaget på Social- og Ældreministeriets hjemmeside www.sm.dk
Hvis du i forvejen er tjenestemand, skal ansøgningen stiles til Dronningen.
Ansøgning til stillingen skal være ministeriet i hænde senest søndag den 24. oktober 2021 kl. 12.00.
Der kan indgå test i ansættelsesforløbet.
Ministeriet ønsker at fremme ligestilling og mangfoldighed, hvorfor alle kvalificerede ansøgere uanset alder, køn, religion, handicap eller etnisk tilhørsforhold opfordres til at søge stillingen.
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Afdelingsleder", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".
Arbejdsstedet er beliggende i København K.
Jobbet er oprettet på vores service den 4.10.2021, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Afdelingsleder
- København K
- Søndag den 24. oktober 2021
Lignende jobs
-
Head of SEO, Owned Media
Job Description:Hos iProspect søger vi en erfaren profil som Head of SEO til vores kontor i København, som har lyst til at drive den faglige agenda i afdelingen. Du får ansvaret for at styre de..Få mere info- Afdelingsleder
- København K
-
Projektleder med flair for kontraktstyring til byg...
Byerne i hovedstadsområdet vokser og det samme gør [xxxxx]s projektportefølje. Vi søger lige nu en projektleder til at varetage [xxxxx]s interesser i igangværende og fremtidige byggemodningsprojekt..Få mere info- Afdelingsleder
- København S
-
Souschef - Fuldtid - Frederiksberg
Kan du motivere branchens bedste kolleger og bidrage til, at butikken altid står snorlige og salgsklar? Så er du måske vores nye souschef.Hos [xxxxx] bliver du en del af Europas største dagligva..Få mere info- Afdelingsleder
- Frederiksberg
-
Head of Regional Category Management - Europe
Opportunity Head of Regional Category Management - Europe Are you ready to embark on an exciting career journey in the dynamic world of terminal operations? APM Terminals is a global expert i..Få mere info- Afdelingsleder
- København K
Statistik over udbudte jobs som afdelingsleder i København K
Herunder ser du udviklingen i udbudte afdelingsleder i København K over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal afdelingsleder.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte afdelingsleder i København K over tid
| Dato | Alle jobs som afdelingsleder |
|---|---|
| 22. november 2024 | 0 |
| 21. november 2024 | 0 |
| 20. november 2024 | 0 |
| 19. november 2024 | 0 |
| 18. november 2024 | 0 |
| 17. november 2024 | 0 |
| 16. november 2024 | 0 |
| 15. november 2024 | 0 |
| 14. november 2024 | 0 |
| 13. november 2024 | 0 |
| 12. november 2024 | 0 |
| 11. november 2024 | 0 |
| 10. november 2024 | 0 |
| 9. november 2024 | 0 |
| 8. november 2024 | 0 |
| 7. november 2024 | 0 |
| 6. november 2024 | 0 |
| 5. november 2024 | 0 |
| 4. november 2024 | 0 |
| 3. november 2024 | 0 |
| 2. november 2024 | 0 |
| 1. november 2024 | 0 |
| 31. oktober 2024 | 0 |
| 30. oktober 2024 | 0 |
| 29. oktober 2024 | 0 |
| 28. oktober 2024 | 0 |
| 27. oktober 2024 | 0 |
| 26. oktober 2024 | 0 |
| 25. oktober 2024 | 0 |
| 24. oktober 2024 | 0 |
| 23. oktober 2024 | 0 |