- Kolding

Plejehjemsleder til Vesterled Plejehjem i Ødis, der brænder for nærledelse, det hele mennesker og relationer, der gør en forskel.

Kolding Kommune søger en plejehjemsleder med sundhedsfaglig baggrund, der brænder for personcentreret omsorg for Vesterleds borgere.

Vesterled Plejehjem i Ødis

Vesterled ligger midt på hovedgaden i Ødis cirka 15 kilometer vest for Kolding. Vesterled har 25 plejeboliger heraf tre ægteparboliger fordelt på to enheder med hver deres fællesrum, hvor der er forskellige aktiviteter og fællesspisning. Vesterled nyder godt af sin naturskønne placering tæt på den nyligt genetablerede 40 ha store Ødis sø. Reetableringen af søen betyder, at området har et rigt dyre- og planteliv.

Plejepersonalet tilstræber at skabe en indholdsrig hverdag ud fra borgernes individuelle behov – vi kalder det at arbejde ud fra borgerens centrum. Vores holdning er, at vi sammen skal skabe en meningsfuld hverdag for den enkelte borger, hvor vi som personale er opmærksomme på at støtte op om, at borgerne bevarer deres funktioner og de værdifulde aktiviteter.

Selvværd og Sammenhæng

I Kolding vil vi sætte dagsordenen og udvikle vores 10 kommunale plejehjem, så det bliver tydeligt, at vi udvikler vores plejehjem ud fra borgerens centrum sammen med medarbejdere, der er stolte af deres arbejde på ældreområdet, og hvor deres arbejdsglæde smitter af på både borgere og pårørende.

For at gøre vores arbejde konkret, har vi skabt vores vision "Selvværd og Sammenhæng i alt hvad du siger og gør". Det er en vision, som alle medarbejdere opfylder ved at have en adfærd, der afspejler de fem leveregler:

?1: Tal et sprog alle mennesker forstår

2: Alt indenfor din radar er dit ansvar

3: Det er borgerens plan

4: Sæt fællesskabet i spil

5: Gå borgeren i møde

Selvværd og Sammenhæng i alt, hvad vi siger og gør, betyder for plejehjemmene, at vi møder borgeren og de pårørende, som de mennesker, de er. Vi stiller nysgerrige spørgsmål frem for at give eller kende svaret på forhånd. Det kræver, at vi som sundhedsprofessionelle er nysgerrige på vores egen faglighed, og at vi sammen tænker i nye løsninger for borgerene.

Vi har på Vesterled et tæt samarbejde med vores borgeres pårørende, og vi respektere både deres og vores borgers valg. Vi guider og vejleder omkring faglige spørgsmål, og vi sikrer en god og positiv dialog med afsæt i selvværd og sammenhæng.

Dit job som Plejehjemsleder på Vesterled Plejehjem

Vi ønsker en plejehjemsleder, der kan stå i spidsen for at skabe selvværd og sammenhæng for borgere og pårørende på Vesterled, og som kan sætte retning, udvikle medarbejdernes kompetencer og sikre et godt miljø for alle. Du bliver leder for en bredt sammensat gruppe af sundhedsfagligt personale med både gruppeleder, sygeplejerske, husassistenter, sundhedsassistenter og sundhedshjælpere. Herudover får du også ansvaret for et teknisk service team, som består af seks medarbejdere, der servicerer både Vesterled og flere andre steder under Senior-, Sundhedsområdet.

Som leder af Vesterled bliver det din opgave i tæt samarbejde med gruppelederen, at sikre at både borgere og pårørende bliver mødt med faglig indsigt og sparring i øjenhøjde. Det kan du, fordi du selv har en sundhedsfaglig ballast med både erfaring og passion for drift og pleje af borgere på et plejehjem.

Vi leder efter en leder, der går foran med energi, entusiasme og organisatorisk tæft. Du er drevet af dine medarbejderes succes, og derfor forventer vi også, du har erfaring som leder. Vi ser gerne, du har en diplom i ledelse eller anden relevant lederuddannelse.

Du skal kunne sætte holdet og fastholde de dygtige medarbejdere og understøtte dem i deres arbejde med kerneopgaven, "selvværd og sammenhæng", og deres individuelle kompetenceudvikling. Du kan sætte mål og retning i arbejdet med og udviklingen af personcentret omsorg i plejen, og du ser en ære i at skabe et fagligt og engageret arbejdsmiljø.

Det er vigtigt, du er synlig både for borgere, pårørende og personale – og at du understøtter de engagerede frivillige, som på Vesterled hjælper til med aktiviteter, ture ud i det blå med bus eller på rickshawcykel. Du trives i at skabe og udvikle dine relationer, mens du lytter og ser muligheder for forbedring. Du ser det hele menneske, og når vi siger borgerens centrum, vil du intuitivt tænke: "Det er sund fornuft."

Vesterled er en del af en politisk ledet organisation, og du ved, hvad det betyder at skulle følge de politiske målsætninger og strategier. Du tager ansvar for økonomistyring og driften af Vesterled, så ressourcerne bruges til mest muligt gavn for borgerne. Kommunens dygtige økonomikonsulenter vil understøtte dig i denne opgave.

Du er naturligvis også struktureret og vedholdende, så den systematiske kontrol bliver udført, der er faglig kvalitet i plejen, og du kan sikre både driften og iværksætte nye tiltag med afsæt i både store visioner og de mere borgernære behov.

Du bliver en del af et dynamisk lederteam, der ud over dig består af de øvrige plejehjemsledere og en cheføkonoma, der alle refererer til Chef for plejehjem, aktivitet og køkkenområdet, Gitte Meyer Larsen. Af Gitte kan du forvente ærlig feedback, støtte og hjælp ved de svære opgaver, mens mest af alt frihed under ansvar til at skabe de bedste rammer for trivsel for både borgere og medarbejdere på Vesterled.

Vi forventer, du har gyldigt kørekort B.

Du bliver ansat på plejeområdet, som er en del af Senior-, Sundheds- og Fritidsforvaltning.

Flere oplysninger

Du er velkommen til at kontakte Chef for plejehjem, aktivitet og køkkenområdet, Gitte Meyer Larsen på telefon 79 79 71 95 for at høre mere om stillingen, og hvem vi er.

?

Du kan læse mere om vores ledelsesgrundlag og vision ved at klikke på nedenstående:

Kolding Kommunes ledelsesgrundlag

Selvværd og sammenhæng

Vi glæder os til at høre fra dig!

Løn og ansættelsesvilkår

Lønnen vil blive fastsat efter principperne for ny løn i henhold til stillingens funktioner og ansøgerens kvalifikationer.

Ansøgning

Ansøgning sendes elektronisk via knappen "Ansøg".

Ansøgningsfrist: den 8. januar 2020 senest k l.12.

?

Ansættelsessamtaler afholdes den 15. januar 2020 i tidsrummet kl.8-16. Du må her forvente at få en case og en personprofilanalyse.

2. samtale forventes afholdt den 22. januar 2020

Vi forventer vores nye plejehjemsleder tiltræder 1. marts 2020.

Forud for ansættelse indhenter Kolding Kommune straffeattest/børneattest, når loven kræver det, eller stillingen i øvrigt berettiger til det.

Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på https://www.ofir.dk/
(Den originale annonce kan ses på: https://www.ofir.dk/showojob?ofirid=07d7f51d)
Kilde: Jobnet.dk