Selvkørende køkkenfaglig Cafémedarbejder til Lokalcenter i Mårslet.
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Viby J
Energisk, selvkørende og erfaren køkkenfaglig Cafemedarbejder søges til Lokalcenter i Mårslet.
Kan du drifte og videreudvikle vores hyggelige café på Lokalcenter Kildevang?
Område Syd søger en dynamisk, selvkørende og køkkenfaglig Cafémedarbejder til drift og videreudvikling af vores Café på lokalcenter Kildevang (30 timer ugtl.). Arbejdet er fortrinsvis i dagtimerne, men du skal være indstillet på, at der vil være enkelte arrangementer om aftenen. Der kan også i nødstilfælde blive tale om lejlighedsvis arbejde/afløsning i områdets øvrige caféer.
Caféen producerer mad til gæster, der kommer i caféen, take-away og diverse bagværk. Derudover har vi produktion af mad til møder, gæster, fester, receptioner samt fællesspisninger. Vi søger en kollega, der er initiativrig, kan se muligheder og har lyst til at bidrage yderligere til udvikling af Caféen i samarbejde med kolleger, koordinator og frivillige.
Vi forventer at du:
Kære potentielle ansøger til en stilling i Sundhed og Omsorg, Aarhus Kommune
Vi er meget glade for, at du har udvist interesse i en stilling hos os. Tak for det.
I denne tid, hvor Danmark er påvirket af COVID19 har vi imidlertid nogle generelle bemærkninger, som du skal være bekendt med, inden du sender os din ansøgning.
· Vask dine hænder tit eller brug håndsprit
· Host eller nys i dit ærme – ikke i dine hænder
· Undgå håndtryk, kindkys og kram – begræns den fysiske kontakt
· Vær opmærksom på rengøring – både hjemme og på arbejdspladsen
· HOLD fysisk afstand
Forventningen om, at man som medarbejder overholder sundhedsstyrelsens anbefalinger gælder både i og uden for arbejdstiden – COVID19 kan være en alvorlig sygdom, særligt for ældre og syge medborgere, og derfor gør vi i Sundhed og Omsorg alt, hvad vi kan, for at begrænse smitterisikoen.
Det betyder, at kandidater, der inviteres til en ansættelsessamtale, modtager en mail med tidspunkt for samtalen og et link til et virtuelt møde.
Når du aktiverer linket, viderestilles du til mødet.
Du skal derfor have adgang til en pc, telefon eller anden enhed med kamera og mikrofon for at kunne deltage i en ansættelsessamtale.
Vi håber, at du er indforstået med ovenstående og fortsat er interesseret i et meningsfyldt arbejde i Sundhed og Omsorg.
I så fald ser vi frem til at modtage din ansøgning.
Om Sundhed og Omsorg og Aarhus Kommune:
Hvis du vil vide mere om Sundhed og Omsorg, opfordrer vi dig til at gennemgå online mini-kurset Velkommen Ombord på Aarhus Kommunes Kursusportal. Kurset er lavet til nye medarbejdere og præsenterer dig for vores organisation, strategi og centrale temaer. Bliver du inviteret til samtale, forventer vi, at du som en del af din forberedelse har gennemført kurset. Kurset tager cirka en halv time. For at kunne tilmelde dig og gennemgå kurset skal du oprette dig som bruger af Kursusportalen med dit cpr-nummer. Du finder Kursusportalen på https://aak.plan2learn.dk/
Hvis du har problemer med at oprette dig, kan du hente hjælp i vejledningen https://aarhus.emply.net/GetFile.aspx?id=45820c5e-4eb5-4ff3-b79e-6a04e6c769b4
Aarhus Kommune betragter mangfoldighed som en ressource og opfordrer derfor alle - uanset alder, køn, handicap, livsstil, religion eller etnisk tilhørsforhold - til at ansøge stillingen.
Aarhus Kommune er Jyllands største arbejdsplads. 28.000 professionelle og passionerede kollegaer arbejder hver dag for, at vi er en god by for alle. Som ansat i Aarhus Kommune gør du visioner til virkelighed og skaber udvikling, fællesskab og trivsel. Her er der respekt for faglighed, plads til mangfoldighed og mulighed for udfoldelse. Vi har ambitioner for byen – og for dig. Kom og vær med!
Leder- og medarbejderroller
Via linket nedenfor finder du de fælles Leder- og medarbejderroller i Aarhus Kommune:
https://aarhus.dk/job/den-attraktive-arbejdsplads/
De fælles leder- og medarbejderroller giver et blik på de forventninger, der stilles til dig, når du som leder eller medarbejder i Aarhus Kommune skal løse den fælles kerneopgave. Ved at synliggøre de forventninger, der stilles – om du er leder eller medarbejder – håber vi på, at vi sammen kan fastholde et godt arbejdsmiljø, en attraktiv arbejdsplads og en kultur med troværdighed, respekt og engagement
Kilde: Jobnet.dk
Kan du drifte og videreudvikle vores hyggelige café på Lokalcenter Kildevang?
Område Syd søger en dynamisk, selvkørende og køkkenfaglig Cafémedarbejder til drift og videreudvikling af vores Café på lokalcenter Kildevang (30 timer ugtl.). Arbejdet er fortrinsvis i dagtimerne, men du skal være indstillet på, at der vil være enkelte arrangementer om aftenen. Der kan også i nødstilfælde blive tale om lejlighedsvis arbejde/afløsning i områdets øvrige caféer.
Caféen producerer mad til gæster, der kommer i caféen, take-away og diverse bagværk. Derudover har vi produktion af mad til møder, gæster, fester, receptioner samt fællesspisninger. Vi søger en kollega, der er initiativrig, kan se muligheder og har lyst til at bidrage yderligere til udvikling af Caféen i samarbejde med kolleger, koordinator og frivillige.
Vi forventer at du:
- Har en køkkenfaglig uddannelse som f.eks. ernæringsassistent eller cater
- Er kreativ, energisk og god til at lave mad
- Er meget service- og salgsminded
- Er interesseret i økologi
- Kan arbejde meget selvstændigt og kan indgå i teamsamarbejde
- Har lyst til at samarbejde med frivillige m.fl.
- Kan klare at blive forstyrret og håndtere at have mange bolde i luften
- Har godt IT-kendskab
- Kan udføre egenkontrol
- Kan håndtere bl.a. varebestilling og er meget interesseret i caféens drift og økonomi samt udviklingen af denne
- Har solid erfaring inden for området
Derfor skal du vælge os / vi kan tilbyde:
- Spændende udfordringer i et levende hus med et godt arbejdsmiljø
- Alsidige arbejdsopgaver og fokus på faglig udvikling – kollegial sparring på tværs af Caféerne
- Mulighed for at være med til at videreudvikle caféen og være kreativ i dit køkken
Løn og ansættelsesvilkår:
Stillingen er på 30 timer/ugentlig og ønskes tiltrådt hurtigst muligt.
Løn- og ansættelsesforhold efter gældende overenskomst og lønfastsættelse sker efter forhandling med den forhandlingsberettigede faglige organisation på baggrund af kvalifikationer.
Hvis du vil vide mere:
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til koordinator Dorthe Daugaard Sørensen på 4187 3548 / [email protected] eller leder af administration og service Jens Andersen på 4187 4120 / [email protected]
Ansøgning
Klik på ”Ansøg” nedenfor for at udfylde og sende din ansøgning. Alle felter med * skal udfyldes. Først når du har modtaget en kvittering pr. e-mail, har vi modtaget din ansøgning.
Ansøgningsfristen er den 24. maj 2020
Vi forventer at afvikle jobsamtaler den 28/5 i tidsrummet 09.00 - 16.00
I Magistratsafdelingen for Sundhed og Omsorg har vi en generel politik om, at der ved ansættelser indhentes referencer og straffeattest. Du må derfor forvente at blive anmodet herom, hvis vi tilbyder dig stillingen.
Kære potentielle ansøger til en stilling i Sundhed og Omsorg, Aarhus Kommune
Vi er meget glade for, at du har udvist interesse i en stilling hos os. Tak for det.
I denne tid, hvor Danmark er påvirket af COVID19 har vi imidlertid nogle generelle bemærkninger, som du skal være bekendt med, inden du sender os din ansøgning.
- For at hindre smittespredning blandt de ældre og sårbare borgere, som modtager ydelser af Sundhed og Omsorg forventer vi af vores medarbejdere, at de overholder sundhedsstyrelsens 5 RÅD, der lyder:
· Vask dine hænder tit eller brug håndsprit
· Host eller nys i dit ærme – ikke i dine hænder
· Undgå håndtryk, kindkys og kram – begræns den fysiske kontakt
· Vær opmærksom på rengøring – både hjemme og på arbejdspladsen
· HOLD fysisk afstand
Forventningen om, at man som medarbejder overholder sundhedsstyrelsens anbefalinger gælder både i og uden for arbejdstiden – COVID19 kan være en alvorlig sygdom, særligt for ældre og syge medborgere, og derfor gør vi i Sundhed og Omsorg alt, hvad vi kan, for at begrænse smitterisikoen.
- Ansættelsessamtaler afvikles virtuelt.
Det betyder, at kandidater, der inviteres til en ansættelsessamtale, modtager en mail med tidspunkt for samtalen og et link til et virtuelt møde.
Når du aktiverer linket, viderestilles du til mødet.
Du skal derfor have adgang til en pc, telefon eller anden enhed med kamera og mikrofon for at kunne deltage i en ansættelsessamtale.
Vi håber, at du er indforstået med ovenstående og fortsat er interesseret i et meningsfyldt arbejde i Sundhed og Omsorg.
I så fald ser vi frem til at modtage din ansøgning.
Om Sundhed og Omsorg og Aarhus Kommune:
Hvis du vil vide mere om Sundhed og Omsorg, opfordrer vi dig til at gennemgå online mini-kurset Velkommen Ombord på Aarhus Kommunes Kursusportal. Kurset er lavet til nye medarbejdere og præsenterer dig for vores organisation, strategi og centrale temaer. Bliver du inviteret til samtale, forventer vi, at du som en del af din forberedelse har gennemført kurset. Kurset tager cirka en halv time. For at kunne tilmelde dig og gennemgå kurset skal du oprette dig som bruger af Kursusportalen med dit cpr-nummer. Du finder Kursusportalen på https://aak.plan2learn.dk/
Hvis du har problemer med at oprette dig, kan du hente hjælp i vejledningen https://aarhus.emply.net/GetFile.aspx?id=45820c5e-4eb5-4ff3-b79e-6a04e6c769b4
Aarhus Kommune betragter mangfoldighed som en ressource og opfordrer derfor alle - uanset alder, køn, handicap, livsstil, religion eller etnisk tilhørsforhold - til at ansøge stillingen.
Aarhus Kommune er Jyllands største arbejdsplads. 28.000 professionelle og passionerede kollegaer arbejder hver dag for, at vi er en god by for alle. Som ansat i Aarhus Kommune gør du visioner til virkelighed og skaber udvikling, fællesskab og trivsel. Her er der respekt for faglighed, plads til mangfoldighed og mulighed for udfoldelse. Vi har ambitioner for byen – og for dig. Kom og vær med!
Leder- og medarbejderroller
Via linket nedenfor finder du de fælles Leder- og medarbejderroller i Aarhus Kommune:
https://aarhus.dk/job/den-attraktive-arbejdsplads/
De fælles leder- og medarbejderroller giver et blik på de forventninger, der stilles til dig, når du som leder eller medarbejder i Aarhus Kommune skal løse den fælles kerneopgave. Ved at synliggøre de forventninger, der stilles – om du er leder eller medarbejder – håber vi på, at vi sammen kan fastholde et godt arbejdsmiljø, en attraktiv arbejdsplads og en kultur med troværdighed, respekt og engagement
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Cafémedarbejder", og befinder sig i kategorien "Detail, Restauration og Hotel".
Arbejdsstedet er beliggende i Viby J.
Jobbet er oprettet på vores service den 13.5.2020, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Cafémedarbejder
- Viby J
- Søndag den 24. maj 2020
Lignende jobs
-
Service Star deltid, Bruuns Galleri
Sådan får du Danmarks sjoveste job!Altså hvis du kan lide at give en god service..Lyder det som noget, du allerede er Danmarks mester i? – eller bare tæt på.Kan du lide at sprede smil samt g..Få mere info- Cafémedarbejder
- Århus C
-
Crew under 18 år - Aarhus N
Salling Group søger crew under 18 år til Carl’s Jr.®Vil du også være en del af stjerneholdet? Er du serviceminded og smilende? Vil du være del af et stærkt team?Vi søger en en..Få mere info- Cafémedarbejder
- Århus N
-
Crew under 18 år - Tilst
Salling Group søger crew under 18 år til Carl’s Jr.®Vil du også være en del af stjerneholdet? Er du serviceminded og smilende? Vil du være del af et stærkt team?Vi søger en en..Få mere info- Cafémedarbejder
- Tilst
-
Cafemedarbejder
Vi søger en ny kollega til vores team. Jobbet består i at servicere vores kunder ved at tilbrede vores lækre panini, juice, sandwiches og salater. Vi tilbyder en stilling på 20-25 timer om..Få mere info- Cafémedarbejder
- Århus N
Statistik over udbudte jobs som cafémedarbejdere i Viby J
Herunder ser du udviklingen i udbudte cafémedarbejder i Viby J over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal cafémedarbejdere.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte cafémedarbejdere i Viby J over tid
| Dato | Alle jobs som cafémedarbejdere |
|---|---|
| 27. november 2024 | 0 |
| 26. november 2024 | 0 |
| 25. november 2024 | 0 |
| 24. november 2024 | 0 |
| 23. november 2024 | 0 |
| 22. november 2024 | 0 |
| 21. november 2024 | 0 |
| 20. november 2024 | 0 |
| 19. november 2024 | 0 |
| 18. november 2024 | 0 |
| 17. november 2024 | 0 |
| 16. november 2024 | 0 |
| 15. november 2024 | 0 |
| 14. november 2024 | 0 |
| 13. november 2024 | 0 |
| 12. november 2024 | 0 |
| 11. november 2024 | 0 |
| 10. november 2024 | 0 |
| 9. november 2024 | 0 |
| 8. november 2024 | 0 |
| 7. november 2024 | 0 |
| 6. november 2024 | 0 |
| 5. november 2024 | 0 |
| 4. november 2024 | 0 |
| 3. november 2024 | 0 |
| 2. november 2024 | 0 |
| 1. november 2024 | 0 |
| 31. oktober 2024 | 0 |
| 30. oktober 2024 | 0 |
| 29. oktober 2024 | 0 |
| 28. oktober 2024 | 0 |