HR partner

Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger

Århus

In the role, you will act as a trusted advisor and sparring partner for leaders within the organisational units you are responsible for. In addition, you will be responsible for driving strategic HR projects.Concretely, your areas of responsibility will include the following:
  • act as a trustworthy and professional HR partner to leaders, supporting them on all people-related topics throughout the employee life cycle
  • coach, advise and provide feedback to leaders on all levels to strengthen leadership capabilities and drive organisational development and performance
  • support leaders in leadership assessment and leadership recruitment processes
  • drive annual HR processes such as succession planning, FTE forecasting, people engagement survey and additional efforts that support the growth of our leaders and our company
    • act as a trustworthy and professional HR partner to leaders, supporting them on all people-related topics throughout the employee life cyclecoach, advise and provide feedback to leaders on all levels to strengthen leadership capabilities and drive organisational development and performancesupport leaders in leadership assessment and leadership recruitment processesdrive annual HR processes such as succession planning, FTE forecasting, people engagement survey and additional efforts that support the growth of our leaders and our companyAs our new HR partner, you will join our HR Partnering & Development team in which we are responsible for Danske Commodities’ (DC) ability to attract, develop and retain skilled people. Our key role is to partner with the business to deliver high-quality sparring, tools and people development initiatives. On a daily basis, you will work closely together with our two other HR partners, providing each other with valuable sparring.We are a team of seven highly motivated HR professionals within HR partnering, people development and talent attraction. Together, we work on defining and executing the high ambitions of DC’s people agenda – and we make sure to have fun as we go along. You will experience an innovative and collaborative culture, where we discuss challenges and achievements openly, and we always strive to learn from each other.As you will be working closely together with leaders, advising and supporting them on various matters, we are looking for someone who is respected by stakeholders because of their high personal integrity. Also, we imagine that you are a pragmatic executor with a strategic can-do mindset, who can translate the organisational needs into HR actions.Furthermore, we expect that you:
  • have a relevant educational background within HR, Organisation, Business Psychology or similar
  • have a minimum of 2-3 years of experience with HR partnering
  • have great communication skills that enable you to clearly communicate across all levels in the organisation
  • have hands-on experience with a wide range of HR disciplines, such as succession planning, organisational development, etc.
  • are proficient in English – written and verbal
    • have a relevant educational background within HR, Organisation, Business Psychology or similarhave a minimum of 2-3 years of experience with HR partneringhave great communication skills that enable you to clearly communicate across all levels in the organisationhave hands-on experience with a wide range of HR disciplines, such as succession planning, organisational development, etc.are proficient in English – written and verbalPlease note that it is not a requirement to have prior knowledge of the energy industry to enter this role.You can read more about our recruitment process here. Please note that if you are an international candidate, we will reimburse travel expenses in connection with potential interviews and support you with the relocation process.hereWe're a tech-driven energy trading company present in 40 markets across five continents. Our +500 people are driven by a need to constantly better things. If you are too, we could very well be the right place for you. You'll join a collective of thinkers and doers. Aspiring chefs, runners, parents, beekeepers, gamers – the list goes on. We're highly specialised experts within our fields. But it’s actually our diversity of ideas we’re most proud of, which is why we continuously work on strengthening an inclusive culture where diverse teams thrive. Our organisation is flat with an open-door policy. We expect you to care. About your work. About your own and your colleagues’ collective successes. And about the difference we make at Danske Commodities. Together with our parent company Equinor, we have the vision and strength to accelerate the energy transition and make an impact. Like no other.Luckily, we often have lots of other interesting positions available that might prove to be a better match.


    Information og data

    Denne ledige stilling har jobtypen "HR-chef", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".

    Arbejdsstedet er beliggende i Århus

    Jobbet er oprettet på vores service den 21.9.2023, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.

    Rapportér
    Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
    • HR-chef
    • Århus
    Rapportér

    Lignende jobs

    Statistik over udbudte jobs som hr-leder i Århus

    Herunder ser du udviklingen i udbudte hr-chef i Århus over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal hr-leder i Århus.

    Se flere statistikker her:
    Statistik over udbudte hr-leder i Århus over tid

    Dato Alle jobs som hr-leder
    22. november 2024 4
    21. november 2024 4
    20. november 2024 4
    19. november 2024 4
    18. november 2024 4
    17. november 2024 4
    16. november 2024 4
    15. november 2024 4
    14. november 2024 3
    13. november 2024 3
    12. november 2024 4
    11. november 2024 4
    10. november 2024 4
    9. november 2024 4
    8. november 2024 3
    7. november 2024 3
    6. november 2024 3
    5. november 2024 3
    4. november 2024 3
    3. november 2024 3
    2. november 2024 3
    1. november 2024 3
    31. oktober 2024 4
    30. oktober 2024 4
    29. oktober 2024 4
    28. oktober 2024 4
    27. oktober 2024 4
    26. oktober 2024 4
    25. oktober 2024 3
    24. oktober 2024 4
    23. oktober 2024 4
    Fold ud

    Værd at vide når du søger job som hr-chef i Århus

    Drømmer du om at lande drømmejobbet i Danmarks næststørste by? Så er du kommet til det rette sted! Jobmarkedet i Århus bugner af spændende muligheder, lige fra innovative startups til traditionsrige virksomheder. Men at navigere i et ukendt jobmarked kan virke uoverskueligt. Bare rolig, vi er her for at hjælpe!

    Aarhus summer af dynamik og diversitet, hvilket også afspejles i byens erhvervsliv. Mens servicesektoren generelt dominerer i Danmark, finder du i Århus flere prominente aktører inden for en række spændende brancher. Så hvor skal du kigge, hvis du drømmer om et spændende job i Danmarks næststørste by?

    At komme rundt i Århus er både bekvemt og effektivt takket være et veludviklet netværk af offentlige transportmidler og cykelinfrastruktur. Uanset din destination og rejseplan, har du flere attraktive muligheder til rådighed:

    Drømmer du om et spændende job i Smilets By? Fantastisk! Men før du pakker flyttekasserne, giver vi dig et overblik over, hvad du skal være opmærksom på, når du flytter til Århus for et job.

    Bydele i Århus 

    Aarhus består af et væld af unikke kvarterer, hver med sin egen charme og atmosfære. Når du søger job i Smilets By, kan det derfor være fordelagtigt at undersøge de forskellige områder for at finde en god pasform mellem dine boligønsker, karrieremål og livsstil.

    Indre By: Pulsende centrum med internationalt miljø. Perfekt til den ambitiøse, der drømmer om karriere inden for handel, finans, kultur og service. Du finder store virksomheder, startups og et bredt udvalg af butikker og restauranter. Boligpriserne er dog højere sammenlignet med andre områder.

    Latinerkvarteret: Historisk hjørne med hyggelige gader og smukke bygninger. Populært blandt unge professionelle og kreative sjæle. Her finder du mindre virksomheder, designstudier og kunstneriske initiativer. Boligudbuddet er begrænset, men stemningen er unik.

    Frederiksbjerg: Trendy område med et mix af moderne og historisk arkitektur. Tiltrækker familier og professionelle med ambitioner inden for kreative industrier, IT og medier. Gode transportforbindelser, men boligpriserne kan være høje.

    Marselisborg: Roligt villakvarter med grønne områder og havudsigt. Ideelt for familier og personer, der prioriterer ro og natur. Mulighederne for beskæftigelse er primært inden for offentlige institutioner og små virksomheder. Boligpriserne er generelt højere.

    Trøjborg: Dynamisk kvarter med studerende og kreative miljøer. Populært blandt unge og iværksættere. Boligudbuddet består primært af lejeboliger. God adgang til Aarhus Universitet og flere IT-virksomheder.

    Lisbjerg: Industriområde i transformation med fokus på bæredygtighed og innovation. Attraktivt for personer med grønne ambitioner og teknisk baggrund. Flere innovative virksomheder har base her, og boligudbuddet er stigende.

    Viby og Brabrand: Forstadskommuner med gode familievenlige boliger og et bredt udvalg af erhvervsområder. Her finder du store virksomheder inden for energi, logistik og teknologi. Boligpriserne er lavere end i centrum, men transporttiden kan være længere.

    Mere information om Århus 

    Hvis du er på udkig efter et job i Århus, er det vigtigt, at du sætter dig grundigt ind i, hvordan jobmarkedet fungerer, og hvor i byen du vil arbejde og bo. Vi har samlet en guide med alle relevante oplysninger om Århus, så du kan få et samlet overblik. Læs mere om Århus i denne guide: Din guide til jobjagt i Smilets By: Sådan lander du drømmejobbet i Århus.

    Populære søgninger

    Lignende søgeresultater

    Se alle populære søgninger