HR-chef til Hedeselskabet
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Hele Danmark
Ansøg
Erfaren og strategisk stærk HR-chef med personlige ambitioner og mod på udvikling.
Vil du være med til at styrke kulturen og HR-arbejdet i en udviklingsorienteret og traditionsrig organisation, der arbejder for en bæredygtig fremtid med naturen som partner? Har du stor erfaring med HR-ledelse og ambitioner om mere…? Kan du tænke strategisk og præstere operationelt? Så kan du være den HR-chef, vi søger til Hedeselskabet (DDH)
Som HR-chef hos Hedeselskabet får du ansvaret for ledelsen af HR-afdelingen med tre partnere og reference til virksomhedens CFO. Du driver en kulturel udvikling med fokus på topledelsens ønsker om resultater og driftsoptimering ved bl.a. udvikle en HR-strategi, som du eksekverer ved hjælp af relevante værktøjer og tiltag i hele organisationen. Du sikrer processer for performance og prioritering og arbejder struktureret med tilgangen til potentialer, personlig udvikling og ledelsesudvikling i virksomheden.
Traditionsrig og ambitiøs organisation
Udviklingen i virksomheden har været fantastisk. I dag består Hedeselskabets forretning af fem overordnede områder: Skov, Grøn service, Cirkulær bioøkonomi, Landskab og anlæg samt Grønne investeringer. Alle forretningsområder har naturen og bæredygtig innovation som omdrejningspunkt.
Virksomheden har cirka 1.000 ansatte i 8 lande og hovedkontor i Viborg. Den nye HR-chef forventes at få kontorplads i Viborg, Kolding eller Aarhus, men Sorø kan også være en mulighed. Udover den internationale forretning er Hedeselskabet også en forening med flere end 2.700 medlemmer.
Erfaren chef med mod og ambitioner
Du har en cand.merc. eller tilsvarende, helst med HR som speciale, og du har erfaring med HR-ledelse i en større organisation med fokus på udviklingsorienterede HR-opgaver. Dermed kan du sikre, at HR bliver omdrejningspunktet for hele virksomhedens ledelses- og organisationsudvikling. Du har desuden erfaring med rekruttering, også på lederniveau, samt med employer branding, talentudvikling og dialog med uddannelsesinstitutioner.
I din ledelse af HR-indsatsen har du mod på at udfordre ledelsen i virksomheden. Du får med andre ord en central og udfordrende rolle med gode personlige og professionelle udviklingsmuligheder.
Info og kontakt
For yderligere oplysninger kontakt POULSEN på telefon 75 39 34 31. Alle forespørgsler og ansøgninger behandles fortroligt og videresendes kun til virksomheden efter aftale.
Om Hedeselskabet (DDH)
Siden 1866 har Hedeselskabet skabt grøn innovation og sat gode spor i landskabet. I dag udvikler og leverer foreningen og forretningen løsninger og ydelser, der med naturen som omdrejningspunkt bidrager til at bekæmpe og afbøde klimaforandringer til gavn for både biodiversitet og samfund. Hedeselskabets internationale forretning består af fem overordnede forretningsområder med en række tilknyttede ydelser eller produkter hovedsageligt drevet gennem selskabet HedeDanmark a/s.
Se mere på www.hedeselskabet.dk
HR-chef til traditionsrig og bæredygtig organisation
Hedeselskabet (DDH), Viborg, Kolding, Aarhus eller Sorø
Erfaren og strategisk stærk HR-chef med personlige ambitioner og mod på udvikling.
Vil du være med til at styrke kulturen og HR-arbejdet i en udviklingsorienteret og traditionsrig organisation, der arbejder for en bæredygtig fremtid med naturen som partner? Har du stor erfaring med HR-ledelse og ambitioner om mere…? Kan du tænke strategisk og præstere operationelt? Så kan du være den HR-chef, vi søger til Hedeselskabet (DDH)
Som HR-chef hos Hedeselskabet får du ansvaret for ledelsen af HR-afdelingen med tre partnere og reference til virksomhedens CFO. Du driver en kulturel udvikling med fokus på topledelsens ønsker om resultater og driftsoptimering ved bl.a. udvikle en HR-strategi, som du eksekverer ved hjælp af relevante værktøjer og tiltag i hele organisationen. Du sikrer processer for performance og prioritering og arbejder struktureret med tilgangen til potentialer, personlig udvikling og ledelsesudvikling i virksomheden.
Traditionsrig og ambitiøs organisation
Udviklingen i virksomheden har været fantastisk. I dag består Hedeselskabets forretning af fem overordnede områder: Skov, Grøn service, Cirkulær bioøkonomi, Landskab og anlæg samt Grønne investeringer. Alle forretningsområder har naturen og bæredygtig innovation som omdrejningspunkt.
Virksomheden har cirka 1.000 ansatte i 8 lande og hovedkontor i Viborg. Den nye HR-chef forventes at få kontorplads i Viborg, Kolding eller Aarhus, men Sorø kan også være en mulighed. Udover den internationale forretning er Hedeselskabet også en forening med flere end 2.700 medlemmer.
Erfaren chef med mod og ambitioner
Du har en cand.merc. eller tilsvarende, helst med HR som speciale, og du har erfaring med HR-ledelse i en større organisation med fokus på udviklingsorienterede HR-opgaver. Dermed kan du sikre, at HR bliver omdrejningspunktet for hele virksomhedens ledelses- og organisationsudvikling. Du har desuden erfaring med rekruttering, også på lederniveau, samt med employer branding, talentudvikling og dialog med uddannelsesinstitutioner.
I din ledelse af HR-indsatsen har du mod på at udfordre ledelsen i virksomheden. Du får med andre ord en central og udfordrende rolle med gode personlige og professionelle udviklingsmuligheder.
Info og kontakt
For yderligere oplysninger kontakt POULSEN på telefon 75 39 34 31. Alle forespørgsler og ansøgninger behandles fortroligt og videresendes kun til virksomheden efter aftale.
Om Hedeselskabet (DDH)
Siden 1866 har Hedeselskabet skabt grøn innovation og sat gode spor i landskabet. I dag udvikler og leverer foreningen og forretningen løsninger og ydelser, der med naturen som omdrejningspunkt bidrager til at bekæmpe og afbøde klimaforandringer til gavn for både biodiversitet og samfund. Hedeselskabets internationale forretning består af fem overordnede forretningsområder med en række tilknyttede ydelser eller produkter hovedsageligt drevet gennem selskabet HedeDanmark a/s.
Se mere på www.hedeselskabet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "HR-chef", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".
Arbejdsstedet er beliggende i Hele Danmark
Jobbet er oprettet på vores service den 2.5.2022, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- HR-chef
Lignende jobs
-
HR Manager til Shared Service funktion
Har du kompetencerne, erfaringen og indstillingen til at udfylde rollen som tillidsfuld og motiverende sparringspartner på HR-området? Så er det måske dig, der skal drive og udvikle netop det felt .Få mere info- HR-leder
- Brørup
-
Hr-leder i Brande
Har du lyst til at komme med på rejsen og blive en del af en spændende virksomhed i vækst? For KMC Granules søger [xxxxx] en erfaren teamleder for vedligeholdelsesafdelingen med en stærk teknisk..Få mere info- HR-leder
- Brande
-
HR Manager, Global Emerging Markets
[xxxxx] A/S◀ is currently looking for anHR Manager to support our Global Emerging Markets (GEM) team, which is spread across multiple countries in Asia, Africa, Latin America, and Europe. You will b..Få mere info- HR-leder
- Ballerup
-
HR Director - Omnicom Media Group
For Omnicom Media Group we are looking for a new HR Director to support the continuing development and growth. The position as HR Director – includes being a strongly and close strategic sparring .Få mere info- HR-leder
- København
Statistik over udbudte jobs som hr-leder i Hele Danmark
Herunder ser du udviklingen i udbudte hr-chef i Hele Danmark over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal hr-leder i Hele Danmark.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte hr-leder i Hele Danmark over tid
| Dato | Alle jobs som hr-leder |
|---|---|
| 7. februar 2025 | 67 |
| 6. februar 2025 | 63 |
| 5. februar 2025 | 65 |
| 4. februar 2025 | 67 |
| 3. februar 2025 | 71 |
| 2. februar 2025 | 70 |
| 1. februar 2025 | 70 |
| 31. januar 2025 | 72 |
| 30. januar 2025 | 70 |
| 29. januar 2025 | 70 |
| 28. januar 2025 | 64 |
| 27. januar 2025 | 68 |
| 26. januar 2025 | 71 |
| 25. januar 2025 | 71 |
| 24. januar 2025 | 72 |
| 23. januar 2025 | 67 |
| 22. januar 2025 | 67 |
| 21. januar 2025 | 70 |
| 20. januar 2025 | 71 |
| 19. januar 2025 | 73 |
| 18. januar 2025 | 74 |
| 17. januar 2025 | 75 |
| 16. januar 2025 | 74 |
| 15. januar 2025 | 74 |
| 14. januar 2025 | 72 |
| 13. januar 2025 | 70 |
| 12. januar 2025 | 74 |
| 11. januar 2025 | 74 |
| 10. januar 2025 | 75 |
| 9. januar 2025 | 74 |
| 8. januar 2025 | 70 |
Populære søgninger
Lignende søgeresultater
Administrativt stærk og udadvendt kollega søges til vores engagerede HR partnerteam i Miljøstyrelsen
Se alle populære søgninger