Vil du gerne arbejde som dagvagt i et godt sammentømret team? Uddannet social- og sundh...
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Århus C
Om jobbet:
Du skal varetage helhedsplejen hos borgerne og have et tæt tværfagligt samarbejde med social- og sundhedsassistenterne og sygeplejerskerne og være med til at skabe et godt samarbejde med interne og eksterne samarbejdspartnere.
Fokus er er hos os er på et udviklende og lærende miljø, med høj faglighed, med plads til humor og et godt sammenhold i teamet - vi løfter i flok.
Vi gør opmærksom på, at stillingen ligger inden for det døgndækkede område. P.t. forventes tjenesten fortrinsvis at være i dagvagt. Stillingen er på 30-37 timer om ugen - med weekendarbejde hver 2. weekend eller hver 3 weekend.
Din profil:
Vi forventer, at du
Derfor skal du vælge os:
Vi tilbyder flere personalegoder og en velfungerende personaleforening
Løn og ansættelsesvilkår:
Stillingen ønskes tiltrådt snarest muligt
Løn og ansættelsesvilkår vil være i henhold til gældende overenskomst som social- og sundhedshjælper. Lønniveauet er som udgangspunkt grundløn, trin 18, p.t. svarende til 268.926,00 kr. årligt, ekskl. pension.
Endelig lønfastsættelse sker efter forhandling med den forhandlingsberettigede faglige organisation på baggrund af kvalifikationer.
Ugentligt timetal: 30/37
Hvis du vil vide mere:
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til Leder i hjemmeplejen, Dorrit Ribergaard på telefon 51253367.
Ansøgning
Klik på ”Ansøg” nedenfor for at udfylde og sende din ansøgning. Alle felter med * skal udfyldes. Først når du har modtaget en kvittering pr. e-mail, har vi modtaget din ansøgning.
Ansøgningsfristen: Løbende ansættelser
Ansættelsestyper: Fast ansættelse og vikarer
Vi forventer at afvikle jobsamtaler løbende
I Magistratsafdelingen for Sundhed og Omsorg har vi en generel politik om, at der ved ansættelser indhentes referencer og evt. straffeattest. Du må derfor forvente at blive anmodet herom, hvis vi tilbyder dig stillingen.
Om osMagistratsafdelingen for Sundhed og Omsorg (MSO) i Aarhus Kommune arbejder med omsorg for ældre og sundhed for alle borgere.
Hvis du vil vide mere om Sundhed og Omsorg, opfordrer vi dig til at gennemgå online mini-kurset Velkommen Ombord på Aarhus Kommunes Kursusportal. Kurset er lavet til nye medarbejdere og præsenterer dig for vores organisation, strategi og centrale temaer. Bliver du inviteret til samtale, forventer vi, at du som en del af din forberedelse har gennemført kurset. Kurset tager cirka en halv time. For at kunne tilmelde dig og gennemgå kurset skal du oprette dig som bruger af Kursusportalen med dit cpr-nummer. Du finder Kursusportalen på https://aak.plan2learn.dk/
Hvis du har problemer med at oprette dig, kan du hente hjælp i vejledningen https://aarhus.emply.net/GetFile.aspx?id=45820c5e-4eb5-4ff3-b79e-6a04e6c769b4
Aarhus Kommune betragter mangfoldighed som en ressource og opfordrer derfor alle - uanset alder, køn, handicap, livsstil, religion eller etnisk tilhørsforhold - til at ansøge stillingen.
Aarhus Kommune er Jyllands største arbejdsplads. 28.000 professionelle og passionerede kollegaer arbejder hver dag for, at vi er en god by for alle. Som ansat i Aarhus Kommune gør du visioner til virkelighed og skaber udvikling, fællesskab og trivsel. Her er der respekt for faglighed, plads til mangfoldighed og mulighed for udfoldelse. Vi har ambitioner for byen – og for dig. Kom og vær med!
Leder- og medarbejderroller
I vedlagte link finder du de fælles Leder- og medarbejderroller i Aarhus Kommune:
https://aarhus.dk/job/den-attraktive-arbejdsplads/
De fælles leder- og medarbejderroller giver et blik på de forventninger, der stilles til dig, når du som leder eller medarbejder i Aarhus Kommune skal løse den fælles kerneopgave. Ved at synliggøre de forventninger, der stilles – om du er leder eller medarbejder – håber vi på, at vi sammen kan fastholde et godt arbejdsmiljø, en attraktiv arbejdsplads og en kultur med troværdighed, respekt og engagement
Kilde: Jobnet.dk
Du skal varetage helhedsplejen hos borgerne og have et tæt tværfagligt samarbejde med social- og sundhedsassistenterne og sygeplejerskerne og være med til at skabe et godt samarbejde med interne og eksterne samarbejdspartnere.
Fokus er er hos os er på et udviklende og lærende miljø, med høj faglighed, med plads til humor og et godt sammenhold i teamet - vi løfter i flok.
Vi gør opmærksom på, at stillingen ligger inden for det døgndækkede område. P.t. forventes tjenesten fortrinsvis at være i dagvagt. Stillingen er på 30-37 timer om ugen - med weekendarbejde hver 2. weekend eller hver 3 weekend.
Din profil:
Vi forventer, at du
- vægter åbenhed, tillid og dialog
- støtter borgernes egenomsorg igennem en målrettet, anerkendende og rehabiliterende tilgang
- arbejder helhedsorienteret og problemløsende
- er stabil og er fælles om opgaver
- er nysgerrig og opsøgende i forhold til egen og andres faglige praksis
- løser arbejdsopgaverne med en høj faglighed
- er reflekterende og målrettet i forhold til egen kompetenceudvikling
- udvikler og forbedrer den faglige indsats hos den enkelte borger og grupper af borgere
- deltager i implementering af procedurer og retningslinjer
- bidrager til innovativ tænkning i hverdagen
- drager læring af utilsigtede hændelser og deltager i udvikling af borgersikkerheden
- deltager i kvalitetsudviklingsprojekter inden for arbejdsmiljø, frivillighed og det social- og sundhedsfaglige område
- arbejder tværfagligt med fokus på rehabilitering for at genskabe borgernes ressourcer
- er med til at gøre vores arbejdsplads til det bedste sted at være
Derfor skal du vælge os:
- Vi er en arbejdsplads med flotte rammer i midtbyen, på Lokalcenter Vestervang, på toppen af Botanisk Have. Vi transporterer os for det meste på cykel - og på gåben bl.a. til de af vores borgere, der bor i ældreboligerne tilknyttet lokalcenteret, men vi har en bil tilstede til den ene aften ruterne men kørekort ikke en nødvendighed.Du vil blive en del af et team, der løser opgaverne og samarbejder med borgerne på en respektfuld og professionel måde
- Vi arbejder under mottoet frihed under ansvar
- Vi tilbyder et spændende og selvstændigt job med mange udfordringer og en stor grad af handlefrihed
- Vi arbejder bevidst med at udvikle trivsel og en fælles kultur
- Vi prioriterer ledelsesmæssig opbakning og nærvær
Vi tilbyder flere personalegoder og en velfungerende personaleforening
Løn og ansættelsesvilkår:
Stillingen ønskes tiltrådt snarest muligt
Løn og ansættelsesvilkår vil være i henhold til gældende overenskomst som social- og sundhedshjælper. Lønniveauet er som udgangspunkt grundløn, trin 18, p.t. svarende til 268.926,00 kr. årligt, ekskl. pension.
Endelig lønfastsættelse sker efter forhandling med den forhandlingsberettigede faglige organisation på baggrund af kvalifikationer.
Ugentligt timetal: 30/37
Hvis du vil vide mere:
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til Leder i hjemmeplejen, Dorrit Ribergaard på telefon 51253367.
Ansøgning
Klik på ”Ansøg” nedenfor for at udfylde og sende din ansøgning. Alle felter med * skal udfyldes. Først når du har modtaget en kvittering pr. e-mail, har vi modtaget din ansøgning.
Ansøgningsfristen: Løbende ansættelser
Ansættelsestyper: Fast ansættelse og vikarer
Vi forventer at afvikle jobsamtaler løbende
I Magistratsafdelingen for Sundhed og Omsorg har vi en generel politik om, at der ved ansættelser indhentes referencer og evt. straffeattest. Du må derfor forvente at blive anmodet herom, hvis vi tilbyder dig stillingen.
Om osMagistratsafdelingen for Sundhed og Omsorg (MSO) i Aarhus Kommune arbejder med omsorg for ældre og sundhed for alle borgere.
Hvis du vil vide mere om Sundhed og Omsorg, opfordrer vi dig til at gennemgå online mini-kurset Velkommen Ombord på Aarhus Kommunes Kursusportal. Kurset er lavet til nye medarbejdere og præsenterer dig for vores organisation, strategi og centrale temaer. Bliver du inviteret til samtale, forventer vi, at du som en del af din forberedelse har gennemført kurset. Kurset tager cirka en halv time. For at kunne tilmelde dig og gennemgå kurset skal du oprette dig som bruger af Kursusportalen med dit cpr-nummer. Du finder Kursusportalen på https://aak.plan2learn.dk/
Hvis du har problemer med at oprette dig, kan du hente hjælp i vejledningen https://aarhus.emply.net/GetFile.aspx?id=45820c5e-4eb5-4ff3-b79e-6a04e6c769b4
Aarhus Kommune betragter mangfoldighed som en ressource og opfordrer derfor alle - uanset alder, køn, handicap, livsstil, religion eller etnisk tilhørsforhold - til at ansøge stillingen.
Aarhus Kommune er Jyllands største arbejdsplads. 28.000 professionelle og passionerede kollegaer arbejder hver dag for, at vi er en god by for alle. Som ansat i Aarhus Kommune gør du visioner til virkelighed og skaber udvikling, fællesskab og trivsel. Her er der respekt for faglighed, plads til mangfoldighed og mulighed for udfoldelse. Vi har ambitioner for byen – og for dig. Kom og vær med!
Leder- og medarbejderroller
I vedlagte link finder du de fælles Leder- og medarbejderroller i Aarhus Kommune:
https://aarhus.dk/job/den-attraktive-arbejdsplads/
De fælles leder- og medarbejderroller giver et blik på de forventninger, der stilles til dig, når du som leder eller medarbejder i Aarhus Kommune skal løse den fælles kerneopgave. Ved at synliggøre de forventninger, der stilles – om du er leder eller medarbejder – håber vi på, at vi sammen kan fastholde et godt arbejdsmiljø, en attraktiv arbejdsplads og en kultur med troværdighed, respekt og engagement
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "SOSU-assistent", og befinder sig i kategorien "Sundhed og forskning".
Arbejdsstedet er beliggende i Århus C.
Jobbet er oprettet på vores service den 5.8.2019, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- SOSU-assistent
- Århus C
- Søndag den 25. august 2019
Lignende jobs
-
Nærværende SOSU-assistent søges til Pleje og Rehab...
Om jobbet:I Pleje og Rehabilitering Trige ønsker vi at skabe de bedste vilkår for, at borgerne skal opleve velkoordineret og sammenhængende forløb, der tager udgangspunkt i deres behov, ønsker, res..Få mere info- SOSU-assistent
- Århus
-
Inddragende, nærværende og faglig dygtig SOSU-hjæl...
Vil du være en del af et fantastisk lille team? Om jobbet:Motiveres du af at understøtte borgere i at vedligeholde deres funktionsevne og helbred, så de i videst muligt omfang kan leve det liv, de .Få mere info- SOSU-assistent
- Århus
-
Social og sundhedsassistent: Vil du med på holdet ...
Hvis du motiveres af at arbejde i et sengeafsnit med et komplekst subspeciale, der kræver høj faglighed og fokus på udvikling af sygeplejen, så læs videre. Vi skal være eksperter i at behandle pati..Få mere info- SOSU-assistent
- Århus N
-
Social- og sundhedsassistent, Distrikt Syd team Bø...
Om jobbet:Er du uddannet social- og sundhedsassistent og drømmer om et job, hvor du er en del af et selvstyrende team, hvor du som medarbejder selv er med til at planlægge hverdagen og din arbejdsp..Få mere info- SOSU-assistent
- Århus
Statistik over udbudte jobs som sosu-assistenter i Århus C
Herunder ser du udviklingen i udbudte sosu-assistent i Århus C over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal sosu-assistenter.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte sosu-assistenter i Århus C over tid
| Dato | Alle jobs som sosu-assistenter |
|---|---|
| 28. december 2024 | 1 |
| 27. december 2024 | 1 |
| 26. december 2024 | 1 |
| 25. december 2024 | 1 |
| 24. december 2024 | 1 |
| 23. december 2024 | 1 |
| 22. december 2024 | 1 |
| 21. december 2024 | 1 |
| 20. december 2024 | 1 |
| 19. december 2024 | 1 |
| 18. december 2024 | 1 |
| 17. december 2024 | 1 |
| 16. december 2024 | 1 |
| 15. december 2024 | 1 |
| 14. december 2024 | 1 |
| 13. december 2024 | 1 |
| 12. december 2024 | 1 |
| 11. december 2024 | 1 |
| 10. december 2024 | 1 |
| 9. december 2024 | 1 |
| 8. december 2024 | 1 |
| 7. december 2024 | 1 |
| 6. december 2024 | 1 |
| 5. december 2024 | 1 |
| 4. december 2024 | 1 |
| 3. december 2024 | 1 |
| 2. december 2024 | 1 |
| 1. december 2024 | 1 |
| 30. november 2024 | 1 |
| 29. november 2024 | 1 |
| 28. november 2024 | 1 |