Leder til AML/CTF Transaction Monitoring & Fraud
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
København K
Jobnr. 151891
Jobbet
Grundlæggende handler dit job om at sikre, at alle processer og procedurer er i overensstemmelse med lovgivningen på området. Det gør du ved at agere daglig sparringspartner på operationelle spørgsmål, varetage transaktionsmonitorering, fraud og dataanalyse samt sikre behandling og undersøgelse af sager, hvor der kan være mistanke om hvidvask eller terrorfinansiering. Du kommer til at arbejde på tværs af den operationelle drift, rapportering, sparring og rådgivning – og så skal du spille en vigtig rolle i dine medarbejders fortsatte udvikling.
Som gruppeleder for transaktionsmonitorering, fraud og dataanalyse, hænger gode resultater sammen med høj faglighed, og det er derfor vigtigt, at du har indsigt i AML-disciplinen. Driftsstyring og prioritering med fokus på den rette balance mellem effektivitet og kvalitet er en forudsætning for, at teamet lykkes med leverancer. Derudover skal du sætte dagsordenen for dette i tæt samarbejde med afdelingschefen for Jura og Financial Crime Prevention, som er din nærmeste leder. Du skal være god til at samarbejde og skabe motivation og trivsel hos medarbejderne. Du skal have fokus på den enkelte medarbejders præstationer, så de via feedback får rammerne til at udvikle sig både fagligt og personligt. Du forstår desuden vigtigheden af at bidrage til bekæmpelse af finansiel kriminalitet og beskytte Handelsbankens omdømme.
Du kommer til at indgå i en dynamisk hverdag med fokus på samarbejde. Afdelingen som du får ledelsesansvaret for, består af ca. 15 medarbejdere heraf 1 teamleder. Transaktionsmonitorering, fraud og dataanalyse er områder med stort fokus, og ligeledes vil det være fremadrettet. Afdelingen er derfor ikke en statisk enhed - men dynamisk - hvorfor antallet af medarbejdere kan variere over tid.
Dine primære opgaver vil bl.a. indebære:
Som del af en flad organisation kan du se frem til at blive mødt med stor tillid og derfor også stort personligt ansvar for forretningskritiske opgaver. Du får således en nøglerolle i bekæmpelse af økonomisk kriminalitet.
Din profil
Handelsbanken leder efter en erfaren profil, der kan tage og uddelegere ansvar, men som også selv har lysten til at få fingrene i mulden og bidrage sammen med teamet til leverancer. Kapacitetsplanlægning er et bærende element, hvorfor det er vigtigt, at du evner at prioritere og har et naturligt godt overblik i et dynamisk miljø, hvor tingene oftest går stærkt. Det er en forudsætning for succes i stillingen, at du bruger dit faglige fundament til at sikre gennemslagskraft på tværs af afdelinger. Derudover forventes det, at du formår at kommunikere tværfagligt i organisationen - også på ledelsesniveau.
Fagligt rummer dit CV:
Du tilbydes en spændende stilling i en innovativ virksomhed med korte beslutningsveje og et højt arbejdstempo. Virksomhedskulturen er professionel og præget af en uformel omgangstone, hvor der er højt til loftet og plads til nye idéer.
Kontakt og ansøgning
Hvis du er interesseret i stillingen, vil vi opfordre dig til at sende din ansøgning allerede i dag. Vi behandler ansøgningerne løbende, og vi lukker processen, når vi har fundet den rigtige. Så jo før du søger, desto bedre er dine muligheder.
Har du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte rekrutteringskonsulent Cecilie Cederholm på tlf. 70201835.
Kilde: Jobnet.dk
Jobbet
Grundlæggende handler dit job om at sikre, at alle processer og procedurer er i overensstemmelse med lovgivningen på området. Det gør du ved at agere daglig sparringspartner på operationelle spørgsmål, varetage transaktionsmonitorering, fraud og dataanalyse samt sikre behandling og undersøgelse af sager, hvor der kan være mistanke om hvidvask eller terrorfinansiering. Du kommer til at arbejde på tværs af den operationelle drift, rapportering, sparring og rådgivning – og så skal du spille en vigtig rolle i dine medarbejders fortsatte udvikling.
Som gruppeleder for transaktionsmonitorering, fraud og dataanalyse, hænger gode resultater sammen med høj faglighed, og det er derfor vigtigt, at du har indsigt i AML-disciplinen. Driftsstyring og prioritering med fokus på den rette balance mellem effektivitet og kvalitet er en forudsætning for, at teamet lykkes med leverancer. Derudover skal du sætte dagsordenen for dette i tæt samarbejde med afdelingschefen for Jura og Financial Crime Prevention, som er din nærmeste leder. Du skal være god til at samarbejde og skabe motivation og trivsel hos medarbejderne. Du skal have fokus på den enkelte medarbejders præstationer, så de via feedback får rammerne til at udvikle sig både fagligt og personligt. Du forstår desuden vigtigheden af at bidrage til bekæmpelse af finansiel kriminalitet og beskytte Handelsbankens omdømme.
Du kommer til at indgå i en dynamisk hverdag med fokus på samarbejde. Afdelingen som du får ledelsesansvaret for, består af ca. 15 medarbejdere heraf 1 teamleder. Transaktionsmonitorering, fraud og dataanalyse er områder med stort fokus, og ligeledes vil det være fremadrettet. Afdelingen er derfor ikke en statisk enhed - men dynamisk - hvorfor antallet af medarbejdere kan variere over tid.
Dine primære opgaver vil bl.a. indebære:
- Ledelsesansvar for ca. 15 medarbejdere
- Ansvarlig for transaktionsmonitorering (end-to-end), fraud og dataanalyse
- Rapportering til relevante myndigheder og til afdelingschefen
- Kapacitetsplanlægge
- Koordinering på tværs af afdelinger, herunder med compliance og intern revision
Som del af en flad organisation kan du se frem til at blive mødt med stor tillid og derfor også stort personligt ansvar for forretningskritiske opgaver. Du får således en nøglerolle i bekæmpelse af økonomisk kriminalitet.
Din profil
Handelsbanken leder efter en erfaren profil, der kan tage og uddelegere ansvar, men som også selv har lysten til at få fingrene i mulden og bidrage sammen med teamet til leverancer. Kapacitetsplanlægning er et bærende element, hvorfor det er vigtigt, at du evner at prioritere og har et naturligt godt overblik i et dynamisk miljø, hvor tingene oftest går stærkt. Det er en forudsætning for succes i stillingen, at du bruger dit faglige fundament til at sikre gennemslagskraft på tværs af afdelinger. Derudover forventes det, at du formår at kommunikere tværfagligt i organisationen - også på ledelsesniveau.
Fagligt rummer dit CV:
- Erfaring med ledelses af specialister og ledere
- Erfaring inden for AML området, herunder erfaring med transaktionsmonitorering, fraud og dataanalyse
- Stærke kommunikative evner - i særdeleshed på skrift
- Erfaring med dashboards
- Flair for IT
Du tilbydes en spændende stilling i en innovativ virksomhed med korte beslutningsveje og et højt arbejdstempo. Virksomhedskulturen er professionel og præget af en uformel omgangstone, hvor der er højt til loftet og plads til nye idéer.
Kontakt og ansøgning
Hvis du er interesseret i stillingen, vil vi opfordre dig til at sende din ansøgning allerede i dag. Vi behandler ansøgningerne løbende, og vi lukker processen, når vi har fundet den rigtige. Så jo før du søger, desto bedre er dine muligheder.
Har du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte rekrutteringskonsulent Cecilie Cederholm på tlf. 70201835.
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Afdelingsleder", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".
Arbejdsstedet er beliggende i København K.
Jobbet er oprettet på vores service den 29.6.2021, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Afdelingsleder
- København K
- Onsdag den 28. juli 2021
Lignende jobs
-
Afdelingsleder i København
Målrettet, ansvarsfuld og energisk souschef søges til Danmarks største lavprisbyggemarkedBanker dit hjerte for udvikling, ansvar og et højt tempo? Har du flair for detail og ledelse? Så er det .Få mere info- Afdelingsleder
- København
-
Afdelingsleder i Valby
Få mere info- Afdelingsleder
- Valby
-
Afdelingsleder i Dragør
Vi søger en souschef her i Børnehuset Sølyst, og tænker du det er lige noget for dig. Så læs med her.Er du klar til at tage teten og være en inspirerende souschef i et Børnehus, hvor du kan være .Få mere info- Afdelingsleder
- Dragør
-
Afdelingsleder i Kastrup
SAS GROUND HANDLING DENMARK - SØGER HEAD OF OPERATIONSVi søger en Head of Operations, som skal have det overordnede operationelle driftsansvar for SAS Ground Handling i Danmark. Du vil bli..Få mere info- Afdelingsleder
- Kastrup
Statistik over udbudte jobs som afdelingsleder i København K
Herunder ser du udviklingen i udbudte afdelingsleder i København K over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal afdelingsleder.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte afdelingsleder i København K over tid
| Dato | Alle jobs som afdelingsleder |
|---|---|
| 26. juli 2024 | 0 |
| 25. juli 2024 | 0 |
| 24. juli 2024 | 0 |
| 23. juli 2024 | 0 |
| 22. juli 2024 | 0 |
| 21. juli 2024 | 0 |
| 20. juli 2024 | 0 |
| 19. juli 2024 | 0 |
| 18. juli 2024 | 0 |
| 17. juli 2024 | 0 |
| 16. juli 2024 | 0 |
| 15. juli 2024 | 0 |
| 14. juli 2024 | 0 |
| 13. juli 2024 | 0 |
| 12. juli 2024 | 0 |
| 11. juli 2024 | 0 |
| 10. juli 2024 | 0 |
| 9. juli 2024 | 0 |
| 8. juli 2024 | 0 |
| 7. juli 2024 | 0 |
| 6. juli 2024 | 0 |
| 5. juli 2024 | 0 |
| 4. juli 2024 | 0 |
| 3. juli 2024 | 0 |
| 2. juli 2024 | 0 |
| 1. juli 2024 | 0 |
| 30. juni 2024 | 0 |
| 29. juni 2024 | 0 |
| 28. juni 2024 | 0 |
| 27. juni 2024 | 0 |
| 26. juni 2024 | 0 |